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香港高才通有什么用,香港“抢人”热潮:高才通计划申请必看攻略

(香港优才计划、香港专才计划、香港进修移民、香港高才通计划等相关问题,咨询热线:13168755330)香港高才通计划申请条件香港高才通计划分为A类、B类和C类,针对不同条件的申请者提供机会。对很多高薪人士或名校人士来说,申请高才通计划并不难,难的是后面的续签和转永居。

香港高才通计划是香港特别行政区政府推出的一项招揽全球高层次人才的计划,旨在吸引国际一流的专业人才和创新创业人才来香港工作和发展。

根据入境处的数据,截止2023年4月30日,不到半年的时间内,接获申请数目为26870宗,获批申请宗数17041。其中,10367人领取签证获得进入许可,其中约一半已经到港。

如果想要尽早获得香港身份,建议符合申请要求的人士赶紧申请。

腾博小编根据办理经验为各位详细介绍香港的优势以及如何申请香港高端人才通行证。

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香港高才通计划申请条件

香港高才通计划分为A类、B类和C类,针对不同条件的申请者提供机会。

A类

•申请前一年收入达到250万港币以上,需要有税单,没有学历要求,无名额限制;

B类

•持有全球百强大学学士学位,在过去5年累计3年或以上工作经验,不设名额限制;

C类

•持有全球百强大学学士学位,但工作经验少于三年的人士,每年限额1万人,遵循先到先得的原则。

简单来说,香港高才通只面向两个人群,一个是“高薪人才”,一个是“名校毕业生”。

1.高薪-年薪250万。足够能挣钱,申请前一年的合法收入超过250万港币,折合人民币大概220万,不论学历、工作,获批后就给香港身份。

这个250万港币可以是纯工资收入,也可以是名下公司自己所占股份的利润,或者是参股别人的公司名下股份的当年利润。可以是国内也可以是国外收入。

2.本科是名校。本科毕业学校够厉害,要求是全球排名前100的大学本科毕业,但不论硕士或博士的毕业院校。

如果你的本科不是在全球前100名,而硕士或者博士是全球前100名,不好意思不符合“高才通计划”的要求,建议申请香港优才计划,获批概率会更高。

全球百强大学综合名单,由香港劳工及福利局参考4个大学排名榜确定,分别是:

5年内上榜的院校都计算在内。目前全球百强大学综合名单包含176所大学。

目前内地符合要求的9所大学分别是:清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、南京大学、中国科学技术大学、华中科技大学、中山大学。

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申请步骤

香港高才通计划的申请流程包括以下步骤:

1.确认申请资格

在开始申请之前,确保你符合相应的高才通类别的申请条件,包括收入、学历和工作经验等方面的要求。

2.准备申请材料

根据你所申请的类别,准备相应的申请材料。通常包括个人简历、学历证明、工作经验证明、税单或收入证明等文件,确保这些文件的准确性和完整性。

3.在线申请

通过香港高才通计划官方网站或指定的在线申请平台提交申请。填写申请表格并上传所需的申请材料。确保在申请截止日期前完成提交。

4.审核与评估

你的申请将经过官方的审核和评估过程。这可能包括对申请材料的审核和面试环节。

5.等待结果

一旦提交申请,你需要耐心等待官方的申请结果。通常会在一段时间后通知你是否获得高才通资格。

6.签证和居留手续

如果你的申请获得批准,你将需要按照官方的指导完成签证和居留手续,以便合法在香港工作和居住。

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注意事项

在申请过程中,还需要注意以下事项:

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高才通如何顺利续签拿永居

对很多高薪人士或名校人士来说香港高才通有什么用,申请高才通计划并不难,难的是后面的续签和转永居。

而香港高才通续签有点类似于IANG签证,需要有在港工作证明。

高才通续签要求

简单理解:申请人可以受雇于香港公司、在香港创业开公司、或在香港做生意。在港开展业务的形式不限,但是续签时必须要有在港工作的相关证明文件。

高才通计划续签模式

2+3+3年。高才通计划获批的申请人,首次获得在港逗留期限为2年,在逗留期限届满前4周可以申请延长逗留期限。

当然,如果你符合顶尖人才标准,可以直接拿6年签证,顺利拿永居。

顶尖人才:到港不少于两年且在上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万元或以上的人士。

香港高才通一样可以拿香港永居身份,只要完成续签香港高才通有什么用,香港“抢人”热潮:高才通计划申请必看攻略,7年后可以申请转永居,具体可以找专业人士了解操作方案。

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高才通计划政策变化总结

香港高才通计划自实施以来,不断进行修改和完善。2023年5月,港府又对香港高才通计划进行了新的调整!

缴费及入境激活期限缩短

5月1日起获批的【高才】,缴费及入境激活签证期限由原先的6个月缩短至3个月。需在3个月内激活签证,即3个月内缴费+3个月内激活签证。

而出现这个变化主要原因在于,港府希望获批后的人才可以尽快赴港工作和生活。

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近期香港高才通计划A类申请有新动态!附一份高才通A类申请+自雇续签攻略!

近期,香港劳工及福利局局长孙玉菡的就立法会会议上谭岳衡议员关于香港高才通及其他人才政策提出的提问作出书面答覆,立法会重点关注了高才通A类人才来港情况,其中还有很多高才通以及其他人才计划的最新政策消息,我们可以从中了解到高才通A类最新获批数据,以及后期港府对于高才通A类人才申请要求安排。

一、香港高才通计划最新政策消息整合

为了方便大家更容易理解,我按照香港立法会议员和劳工及福利局局长一问一答方式来展示本次重要内容:

议员问:香港高才通计划的A类申请的资格只有一项标准(申请前一年收入达到250万+),但高才不应只等于高薪人士,引入「塔尖」人才的重要目的,是让人才来港短期内即能发挥能力和技术,长期符合香港发展所需,政府会否考虑提高A类申请的门槛和增加筛选条件,以加强对该类人才的选拔?

局长回:香港高才通计划的申请资格及评核准则精简清晰,以高薪人士和顶尖大学毕业生为目标,下设三个申请类别,A类的合资格人士须在紧接申请前一年,全年收入达港币250万元或以上,而B及C类的合资格人士须为计划下指定的198间大学的学士毕业生。自2022年年底推出以来,截至今年10底,高才通计划已批出近85000宗申请,A类申请只占约四分一。

香港高才通A类获批高才来港前大多为企业家或公司管理层,在其专业领域内具有一定的成就,在市场上具备相当竞争力。

根据劳工及福利局较早前就高才通计划来港人才的跟进调查结果,已抵港6个月或以上的A类受访者的就业60%,高于B及C类。其中,约四分之一的A类已就业的受访者为创业者,来港后开立公司,为本地人创造就业机会。已就业的A类高才则多从事香港具优势的产业,包括商业及贸易、创新及科技以及资讯及通讯科技,有助填补本地职位空缺,壮大本地人才库。

经高才通计划获批来港的人士首次签证到期时,必须已在港受聘香港高才通有什么用,或开办/参与业务,方可获得续签。高才是否可以长远留港,取决于其自身条件及竞争力,以及他们是否能于本地市场觅得发展机会。有鉴于高才通计划的成效及操作经验海外在职学位总裁班,特区政府无意改变高才通计划A类的申请资格及设额外限制。

翻译一下:高才通A类来港人才还不够多,而且通过高才通A类很多事企业家或公司管理层,都很优秀,高才A类来港就业和创业的人很多,其中不少是创业者,能为香港带来就业机会,解决香港部分人才就业问题,所以高才通A类人才是很重要的,现在港府没有改变高才通A类人才申请要求和其他限制。

议员问:鉴于上述A类申请的人才来港主要寻找中高级职位工作,但有意见指出,本地整体中高级职位需求大、供给少,限制高端人才就业,政府会否为A类申请人才制订更具针对性的应用人才策略,以更好地善用人才库,最大活化人才资源;

局长回:

除高才通计划外,特区政府同时推行其他人才入境计划,以吸引多元人才来港就业及定居。其中,「一般就业政策」及输入内地人才计划均以就业为本,经由这些计划来港的人才必须由其雇主保荐申请,在设计上已确保这些输入的人才切合本地就业市场的需求,至于优秀人才入境计划则旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的经济竞争力。

此外,政府也制定并不时更新香港人才清单,从而更有效及聚焦地吸引高质素人才,配合香港经济高增值及多元化的发展。人才清单现时涵盖九个行业领域下的51项专业,展示香港最需要并合资格透过「一般就业政策」、输入内地人才计划及优秀人才入境计划获得入境便利的人才。政府会持续检视各项输入人才计划的成效,按需要优化或作出调整。

翻译一下:除了高才通计划,还有其他人才入境计划来吸引更多高质、优秀人才来港,比如优才、专才计划,而港府也会不断调整各项人才计划的要求,以更好适应香港本地经济发展需求。

议员问:有否研究,各项人才入境计划对拥有高技能并符合香港未来发展方向的人才的吸引力是否不足;大部分经各项人才入境计划引进的人才均从事金融、创科、贸易及专业服务等行业,而该类行业的本地人才本身充足且具有高度竞争力,政府采取了哪些措施以确保该等本地人才获得公平的就业机会?

局长回:

2023年人力推算,未来5年香港各行各业人力供应将不够填补空缺,人力缺口将持续扩大。

在致力保障本地人士优先就业的前提下,政府会加大力度培育本地人才及释放本地劳动力,但仍需要适度输入外来人才以解燃眉之急。事实上,即使过去一段时间有不少外来人才循不同入境计划抵港并投身本地劳动市场,本地失业率仍维持在接近全民就业的低水平。

翻译一下:就是香港各行各业人才缺口很大,输入外地人才也暂时还不能解决人才缺口问题,政府也会尽力给本地人才提供就业培训等来保证本地人才就业,而且引进人才后,本地人才失业率也并不高。

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二、香港高才通A类申请要求解读

香港高才通计划目标很明确,就只要两种人,一种是年收入超过250万(港元)的人,一种是有指定顶尖大学颁授的学士学位的人才,大家可以通过一张图快速看到高才通ABC三类人才的申请要求:

其中A类人才的申请要求是很明确的,不看学历不看行业,就看申请前一年收入有没有达到250万港币以上,达到就能申请,而关于250万收入其实是有很多细节需要注意的。

比如全年收入是指应课税的就业或业务收入,包括薪金、津贴、股票期权及从其拥有的公司所得的利润。而由个人投资所产生的收入不会计算在内。

“应课税的”放在了“就业或业务收入”的前面,就是高才通A类人才申请前填报的收入得是向税务局报了税的,申请时需要提供税务局的完税证明(个人所得税纳税记录)等。

而“业务收入”是申请人为公司持股50%以上即可按照公司利润来申请香港高才通A类。

合资企业主分为两类,一类是持股比例达到50%或以上的,按照公司营收申请,一类是持股比例低于50%的,按照个人收入来申请。

总结下来,香港高才通计划认可的收入有以下几种:

①上市公司股票期权收入或股权收入:

期权和股权收入,也被认可,需要提供公司盖章的【股票或期权的发放证明】(能看到个人的发放股数和每股价值),申请人必须在该公司或关联公司工作,投资不被认可。

②工资薪金+奖金

这个比较好理解,如果在内地公司工作,需要提供个人【纳税记录】和【纳税清单】,以及最近12个月的盖章工作证明。如果在香港公司工作,需要提供【薪俸税纳税申报表】【薪俸税评税通知书】【薪俸税缴款单】,以及最近12个月的盖章工作证明。

③持股公司分红收入

需要提供个人【持股证明】+【分红协议】,以及利息、股息、红利所得。需要提供分红款银行回单。申请人必须在该单位工作,有派薪为优,投资不被认可。

④股权转让收入

需要提供股权转让相关入账记录,比如说银行回单,以及官方【股权转让协议】/【公司股权占比更改(股权交割证明&股权变更登记表)】【完税证明(表格式)】等资料。

需要注意的是,申请人需要实际参与转让股权公司的运营,限售股转让所得收入也可以,需提供【持股详情证明】&【持股公司工作证明】

⑤个人经营所得

个体工商户/合伙企业/独资,需要提供个人所得税经营所得纳税申报表

⑥公司利润

注意公司的持股比例,申请人为公司持股50%以上即可按照公司营业收入来申请香港高才通A类。对控股比例在50%及以上但不足100%的,入境处会按其控股比例折算公司应税收入,比如持股60%,如申请人仅以公司应税收入申请高A,则为达到250W港元的要求,公司的应税收入至少要在416万以上,而不是250万。

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三、香港高才通A类申请续签要求

香港高才通计划获批后拿到的是一个有期限的身份证,香港政府给申请人2年的时间(A类人才首次签证只有3年,)在香港找工作,在这期间配偶也可以获得身份在香港工作,孩子可以在香港读书。

1.香港高才通计划续签

如果想要拿到永久有效的身份证,3年后需要续签,然后后续还需要再续签一次,直到有7年以上才可以申请永居!

香港特区政府入境处已于11月1日推出了高才通网上续签平台,如果申请人满足续签要求,即已获香港本地公司雇佣或赴港参与业务,可获批最长3年签证/注,就算是申请人未获聘或参与业务,原获批2年签证的A类人才也可无条件获准再延长逗留1年,也公布了香港高才通计划续签的四种情形:

第一种:在港已获聘用,亦有稳定收入,该工作通常由学位持有人担任,且薪酬福利条件达到市场水平,申请需要递交雇佣合约、列明工资、工资期、年假薪酬等条件。

第二种:以非雇佣合约形式工作者,如以佣金为主要收入,入境处会考虑收入水平、工作经济效益及留港时间。

第三种:受聘于非香港企业,但合约订明工作包括来港履行的工作职责、年薪120万元或及以上的管理层或专业人员,且在续签前一个税务年度在香港缴税。

第四种:在香港开办或参与业务者,须证明业务在港运作,能健康营运并持续发展,以及能贡献本港经济,入境处会考虑营运及发展情况,包括营业额、业务经济效益,以及申请人的留港时间。

如果你属于A类或收入达到120万以上的B类人才,可以考虑选择第三种续签方式,这种方式比较灵活,不一定要长期待在香港工作,相当于港府对这类高收入人群续签要求放宽了!

香港高才通A类人才很多是企业主或高管,是比较适合通过赴港创业自雇来续签的,自雇续签需要先申请一家香港公司,看看香港公司注册要求:

1.公司名称:在注册公司之前,需要向香港特别行政区政府的公司注册处提交公司名称申请,进行预先审批,所以需要提前想好名称

2.准备注册文件:在公司名称获得批准后,需要提交公司注册文件,包括公司章程、公司注册表、董事和秘书的详细资料、营业地址等。

3.支付注册费用:注册公司需要缴纳一定的注册费用,费用包括政府费用和公司注册服务费用。

4.公司注册审批:公司注册处会对提交的文件进行审核,如果一切符合要求,会颁发公司注册证书和商业登记证。

5.开立银行账户:注册公司可以在香港境内的任何一家银行开立银行账户。

6.办理营业执照:注册公司需要在香港特别行政区政府的商务及经济发展局申请营业执照。

如果在香港创业,公司正常经营,能够对香港经济有贡献,比如纳税、提供就业岗位等,申请人能够以开拓内地业务为理由,合情合理逗留在内地,转永居都是有合理解释说自己不常在港的原因 ,这对于那些生活重心、亲朋好友在内地的老板们是非常友好的,可以不用长期赴港工作和定居,也能顺利续签和申请香港永居身份。

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五、香港身份自雇续签为何找银河集团最合适?

如果你要申请香港高才通计划,找一家中介机构可以节省时间精力,也能解决很多问题,更重要的是后期可以协助你续签和申请永居等!

1.银河集团可以节省很多精力和时间

很多人在申请香港身份过程中,还在工作或者忙其他的事情,没那么多时间和精力申请,找中介是比较省事省力的。如银河集团整个服务流程是非常齐全的,全程给你规划和协助,省时省力。

2.银河集团帮你解决很多申请问题

香港高才通计划申请过程中,很多细节如果不注意,很容易影响获批结果,找银河集团中介公司服务,可以解决很多申请过程中遇到的问题,比如时间紧迫、材料缺失、履历复杂难梳理等问题。

3.银河集团可以提高高才获批率

而且比较重要重要的一点是有专业的中介公司服务,可以提高申请获批率,像银河集团团队就帮助了朋友申请高才通获批,ABC类人才均有!

4.银河集团能解决续签、永居等问题

银河集团提供香港一站式服务,不单只有香港身份业务,还包含后期续签、永居业务,几乎涵盖人才赴港前后的各项业务,比如赴港前的签证办理、公司注册、银行开户等,还有拿到香港身份后期的子女择校插班、房产置业、租车驾照、保险、就业、港宝等,只要你有需求,均可找银河办理!

5.银河集团有秘书牌照,能协助自雇续签

银河集团(香港)有限公司持有专业秘书服务牌照(TCSP),提供优质商务注册地址,专业一站式服务,根据客户续签的时间连贯性来做全套规划,对于想自雇续签的人来说很合适。

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香港优才和高才计划,香港优才和香港高才,申请哪个好?2024申请优才高才计划攻略

内地人一般是通过优才、高才、专才(输入内地人才计划)、香港留学(依据本地毕业生留港计划)这四种方式获取香港居民身份,进而在香港“通常性连续居住7年”再获取香港永久居民身份。

在以上几种方式中,目前优才和高才比较受大家欢迎。优才适合有本科以上学历、具备一定专业技能和行业成就的人士。

高才通更适合持有百强大学学士学位或高薪人士。高才通在首次申请上有点类似于香港优才的VIP通道,在续签上又有点像香港专才和IANG。

什么样情况下适合申请高才获优才?

申请人如果是百强大学学士学位或者年薪达到了250万港币香港优才和高才计划,香港优才和香港高才,申请哪个好?2024申请优才高才计划攻略,并且急于拿到香港身份,可以选择走VIP通道(即高才通)。高才提交的资料没有优才的繁琐,四周内就可以下发签证。

同时免联考在职研究生,提醒一下C类申请人(毕业5年内且工作经验不足3年),要尽早提交,每年只有1万的配额,先到先得,“派”完即止!另外高才通的首次逗留期限会比香港优才少12个月,续签上会需要提交雇主公司的资料(公司商业证明、经济状况的证明文件等)。

对于不符合高才通资格,或者希望首次逗留期限可以直接拿到36个月,就选择优才。优才在续签上,也没有强制要求雇主公司的资料。

这两年,随时香港政府放宽人才引进的配额,导致申请优才计划人数增多,竞争激烈。而高才通政策落地之后香港优才和高才计划,对于香港优才最直接的利好是:原本符合优才申请条件的人士会转向高才通,意味着留下来的优才申请人竞争也会变小。

高才和优才的相同点有哪些?

(1)无需本地雇主

两项计划都不要求申请人在首次申请前先在香港有工作,符合申请条件即可申请。

(2)受养人安排

配偶和18周岁以下未婚的受养子女可以随同申请到港居留,就业及就读不会受到限制。

(3)享受身份福利

两项计划的申请人和受养人都可以享受到香港身份带来的福利,可以说直接拿到了粤港澳大湾区高飞的头等舱机票。

香港身份 = 学籍身份(规划子女教育最优选)+税务身份(超低税率)+金融身份(资产优化)+ 出行身份(护照免签171个国家)。

2024年无论是选择申请优才还是高才,或者两个申请,都需要申请人提前做好规矩,以免错过最佳的申请时间。

最后,给大家整理了2024免费的diy申请资料包可要交流➡️公总号➡️sam优才日记

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