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香港专才引进,香港人才引进计划 | 优才、高才、专才及留学计划全解析!

政策定义:专才计划是香港面向内地优秀人才和专业人才的一项人才。总而言之,香港的人才引进的特点以及适合人群各不相同,香港优才、高才通、专才和留学并不深哪一个项目绝对的容易申请,更多的是根据申请人自身的具体条件进行分享,但不管是哪一种,都需要我们结合后期发展的规划,选择一个更加适合自己的方式。

随着时代的变迁,香港对于人才的需求也日益增长。为了吸引全球各地的优秀人才,香港政府推出了一系列人才引进计划,包括香港优才计划高才通计划等。今天我们就来详细解读这些政策的最新变化、申请要求以及它们之间的区别,为那些有志于在香港发展的人才提供清晰的指引。

图源:香港入境处官网

优才计划

香港优秀人才入境计划( )简称“优才计划”或“QMAS”,是香港特区政府推出的一个计划,于2006年6月正式实施。

图源:香港入境处官网

政策定义:优才计划主要是吸引高技术人才或优才来港定居。鼓励优秀人才到香港贡献自己的力量,带动香港文化和行业转型,提高香港的竞争力。港府希望适合的人才通过计划来港定居和发展。其甄选原则更注重申请人在专业领域内所获得的成就是否是香港社会的经济发展所需的。

申请条件:优才计划适合人群广泛,综合评估学历、工作背景、赴港计划等海外在职学位总裁班,有短板不重要,重要的是综合优势如何。当申请人年满18周岁香港专才引进,具备良好的学历及财政能力,无不良入境记录及犯罪记录,在综合计分制和成就计分制中任选一套打分达到及格线80分以上。

获批速度:优才计划一般5-16个月即可获批。

续签方式:优才计划以“成就计分制”获批的,一般会一次过直接获准在港逗留8年,满7年即可申请香港永居,期间无需续签。而以“综合计分制”申请优才获批的,续签最新是以“3+3+2”的形式批出(顶尖人才为3+5),满七年即可申请香港永居。

高才通计划

香港高端人才通行证计划(Top Pass )简称“高才通计划”或“TTPS”,是香港特区政府于2022年推出的最新一项人才引进计划。

图源:香港入境处官网

政策定义:高才通计划主要是吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到港探索机遇,比如高收入人士和世界顶尖大学的毕业生。港府的目的是希望适合的人才通过高才通计划来港工作以及探索机遇。

申请条件:高才通计划首先要符合申请条件,其次看申请人的专业技能能否为香港所需。虽然高才通获批率比较高,但并不是符合申请资格就一定能通过。如需获批,申请人一般需要符合以下三种条件:

1、过去一年年薪超过港币250万或以上

2、毕业于全球百强大学,并在过去五年内积累三年或以上工作经验

3、最近五年内毕业的百强大学毕业生

获批速度:高才通计划的审核速度平均为2-4周,其最快速度为当天申请当天获批。

续签方式:首先拿到的是一个2年的在港逗留签证,且不受其他逗留条件的限制。在2年逗留时间快到期时,就需要提前4周申请延长逗留期限(续签),通常是按照2+3+3的续签模式。提交续签时必须已经获得香港公司的聘用,且该职位的薪酬福利条件须达到市场水平。

专才计划

香港专才计划( )正式名称为“输入内地人才计划”,简称GEP。

图源:香港入境处官网

政策定义:专才计划是香港面向内地优秀人才和专业人才的一项人才。满足特区对于人才的需要,提高其在国际市场的竞争力。该计划旨在吸引内地以及海外的高技术人才或优才来港工作,以促进香港的经济发展和提升本地行业的竞争力。申请人不仅需要具备香港所需的专业知识、技能或经验,还需要获得香港本地雇主的聘用。

申请条件:香港入境处虽然也会对申请人的情况(例如教育背景和工作经验)进行审核,但更看重雇主的行业背景、经营状况以及是否进行了本地招聘程序(来保护本地人就业)等。凡具备香港特区所需而又特别缺乏的特别技能、知识或经验的中国内地居民,可根据输入内地人才计划申请来港工作。该计划无配额限制,亦不限行业。

获批速度:根据以往案例,专才计划的审批普遍在3-6个月。

续签方式:一般按照3+3+2或3+5(顶尖人才)的续签模式,在续签时需要有香港公司的聘用。

留学进修

香港留学进修是香港政府于2008年推出的非本地生毕业留港计划(IANG)。

图源:香港入境处官网

政策定义:申请人可以通过在香港进修一年全日制硕士课程获得香港身份,留学期间可携带配偶和子女共同申请香港身份,享受教育、医疗等香港特区福利,并在满7年后,申请人可申请香港永居。

申请条件:香港留学进修一般需要拥有内地或海外同等专业的学士学位或相关国家认可专业的证书香港专才引进,香港人才引进计划 | 优才、高才、专才及留学计划全解析!,学校会根据申请人的综合条件如学历、成绩、语言能力、工作背景等来确定是否下发offer。同时在港就读期间,需出示收入证明,证明自己具有稳定的经济支持来源,以支付来港最少一年的生活费及学费,其费用一般为20~30万区间。

获批速度:香港留学进修一般2-3个月可获批。

续签方式:按照2+3+3的续签模式,提交续签时必须已经获得香港公司的聘用。

结 语

总而言之,香港的人才引进的特点以及适合人群各不相同,香港优才、高才通、专才和留学并不深哪一个项目绝对的容易申请,更多的是根据申请人自身的具体条件进行分享,但不管是哪一种,都需要我们结合后期发展的规划,选择一个更加适合自己的方式。

香港专才引进,获批率高达90%!一文说透香港专才计划申请条件、流程、续签,普通人拿香港身份指南!

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办理香港身份的方式有很多种。

不同的方式适合不用的人群。如果你的年收入达到250万或者全球199所合资格大学本科毕业,那么可以走高才通;如果你打分超过6,可以选择香港优才计划,新版优才门槛大大提高,港府已经帮你筛掉了大部分竞争对手国外在职学位班,如果符合赶紧申请,不要拖到明年了,如果名额收紧那真的就来不及了。

如果你足够有钱通过香港投资入境计划办理香港身份也可以,门槛3000万,购买房产也算。

如果你以上几个落户方式都看不上,还有一种方式可供选择,那就是香港专才。

不需要你有很高的学历,也不需要是名校毕业,对你的收入也没有要求。只要你在申请时,找到合适的香港雇主聘用,那么就可以通过香港专才计划获得香港身份。3个月左右快速拿香港身份,通过率高达90%。

可以说香港专才是一种门槛较低,快速落户香港的方式。

2024年10月《施政报告》对香港专才计划做出调整优化「一般就业政策」和「输入内地人才计划」,新增渠道吸引年轻及具经验而人力极短缺的指定技术工种专才来港。

这意味着未来,香港将会通过香港专才计划引入更多的技术型人才。

如果你有打算去香港工作发展,那么可以重点考虑一下通过香港专才的方式获得香港身份。

当然香港专才计划也并非适合所有人申请,也有它的优势、劣势和适合人群。

今天这篇文章就来为大家全方位介绍香港专才计划:是什么、申请条件、优势和劣势、申请流程、以及坑。如果你想要通过香港专才计划落户,这篇文章不要错过了。

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一、香港专才计划定义和申请条件

香港政府自2003年起实施了一项名为“输入内地人才计划”(简称“香港专才计划”)的人才引进策略,目的是吸引具备香港特区所需但本地又缺乏的特别技能、知识或经验的内地中国居民来港工作。

这一计划的最大亮点在于其无配额限制,且涵盖各个行业,为不同领域的专业人才提供了广阔的发展空间。在学历要求上,虽然原则上要求申请人拥有本科学士学位,但凭借卓越的专业技能香港专才引进,获批率高达90%!一文说透香港专才计划申请条件、流程、续签,普通人拿香港身份指南!,大专学历的申请者也有机会获得批准。

自2003年启动以来,“专才计划”已成为香港吸引内地人才的重要途径之一。 2022年底到2024年6月份,一共有31468人通过香港专才计划获得了香港身份。获批率达到了88.6%,获批人数比香港优才计划还多。

“专才计划”为内地人才提供了前往香港发展的宝贵机会,无论是追求职业发展还是探索更广阔的人生舞台,这一计划都为他们敞开了大门。

香港专才计划申请条件

年龄要求:主申请人必须年满18周岁及以上。

学历要求:申请人需持有本科学士学位(或以上)学历,或具备经过证明的专业技术资格及相应的专业能力。

品行良好:申请人与配偶均需要提供无犯罪证明,以确保其品行良好。

职位空缺:香港本地必须有空缺的职位,以满足申请人的职业需求。

就业相关:申请人必须受聘于香港本地企业,并且所从事的工作必须与自身的学历或工作经验密切相关

薪酬合理:申请人的薪酬水平需与市场水平相当,以确保其在香港的工作和生活质量。

申请香港专才计划必须先取得香港雇主的聘用,聘用形式主要分为三种:受雇、自雇、公司内部调职。具体申请条件如下:

1 受雇

受雇指申请人需取得香港公司的雇佣。

申请人资格:

① 18周岁以上;

② 学士学位或以上学历,或拥有专科学历+良好的专业技能;

③ 申请人具有2年及以上与香港雇佣公司行业相关的工作经验;

④ 申请时已获得香港公司聘用,从事的工作与其学历或以往工作经验有关,并且是当地不能轻易觅得的人才。

香港雇主公司资质:

① 公司成立12个月以上;

② 在香港有办公地址,面积不低于300英尺;

③ 为至少3名本地员工连续缴纳6个月以上强积金。

④ 年营业额达到300万港元以上,近6个月银行流水不低于500万港元;

⑤ 证明确实有该职位的空缺,在港难以觅得合适的人选,同时薪资福利不低于市场水平。

2自雇

受雇指申请人在香港成立公司并雇佣自己。

申请人资格:

①申请人须作为公司持有人,并以运营本公司为目的进行申请;

②申请人需证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创造本地就业机会。

香港公司资质:

① 公司注册12个月以上;

② 在香港有办公地址;

③ 为至少3名本地员工连续缴纳6个月以上强积金;

④ 年营业额不低于300万港元。

3公司内部调职

公司内部调职指申请人从内地母公司调往香港分公司任职。这种形式对于内地母公司的要求较高。

公司资质要求:

①内地母公司:为上市公司/500强企业/集团公司等大型企业;

②香港分公司:成立至少3个月以上;

③岗位及要求:需充分证明有关计划可以促进香港特区经济长远发展及创造本地就业机会;申请人需符合香港专才计划的审批要求。

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二、香港专才计划的优势和劣势

如果你想要通过香港专才计划办理香港身份,需要先了解专才的优势和劣势

香港专才计划申请优势:

01、申请门槛相对较低:与其他一些移民计划相比,香港专才计划对于申请人的学历、语言能力等方面的要求相对宽松。只要申请人能够获得香港本地雇主的聘用,并且雇主能够证明该职位在本地难以招聘到合适的人才,申请人就有较大的机会获批。

02、审批速度较快:通常情况下,香港专才计划的审批时间相对较短,大概在3-6个月。这意味着申请人能够更快地得知申请结果,从而规划自己的生活和工作。

03、一人申请,全家受益:申请人一旦获批,其配偶和18岁以下子女可以一同获得香港身份,享受香港的教育、医疗等福利。子女能够在香港接受优质的国际化教育,为未来的发展打下坚实的基础。

04、保留内地身份:通过香港专才计划获得香港身份的同时,申请人无需放弃内地户籍,可以同时享受内地和香港的双重福利和资源。

香港专才计划申请劣势:

01、需要有香港雇主的offer,并且对雇主资质要求较高:不是任何一个香港工作都能让我们申请专才,提供工作的公司必须符合要求,比如公司实力强大,运营稳定,成立时间久,没有非常多负面新闻等。优质的雇主才能帮助申请人顺利获批。

02、工作经验需要和雇主岗位匹配:申请人需要具备与申请职位高度相关的工作经验,并且该职位在香港本地难以招聘到合适人才。专才获批后到香港工作,中间不能随意更换雇主:要换工作必须先取得入境处处长的审批。

03、申请需要比较多的材料:入境处要通过各种材料来了解你的真实水平、工作能力等;材料的准备通常需要预留一个月的时间来准备,每个人申请人都需要耐住性子去准备。

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三、香港专才申请流程

香港专才申请流程主要包括以下几个步骤:

01、确认申请资格:

确保申请人及其雇主公司都符合香港专才计划的申请条件。这包括申请人需要拥有香港缺乏或无法即时提供的专业知识和技能,且必须为本地企业的日常运作及有关的行业做出贡献。

02、准备申请材料:准备包括但不限于个人身份证明、学历证明、工作经验证明、专业技能证书等。如果打算携带配偶及子女,也需要准备相应的受养人资料。

03、提交申请:

通过香港入境处的在线服务递交申请。系统入口通常位于香港入境处-网上服务-签证/进入许可-吸引人才-输入内地人才计划-即时申请入境。填写完毕后香港专才引进,记得选择【储存及离开】,并通知雇主公司继续填写公司申请部分。

04、获得档案编号:

提交材料后的1-4周内,申请人会收到入境处的一个档案编号,后续可用于申请进度查询。

05、正式获得批准:

如果专才申请获得正式批准,会收到入境处发出的正式获批通知函。申请人需在有效期内完成电子签证缴费(230港币)并下载电子签证。

06、赴港激活签证并办理香港身份证:

完成签证缴费后,需要前往香港入境处激活签证。激活后,可以办理香港身份证。

银河集团专才服务流程

三、香港专才计划被拒的5大原因分析

1、雇主不符合要求

不是任何一个香港工作都能让我们申请专才,提供工作的公司必须符合要求,比如公司实力强大,运营稳定,成立时间久,没有非常多负面新闻等。优质的雇主才能帮助申请人顺利获批。

2、申请人不够优秀

专才计划希望为香港吸纳香港稀缺的人才,如果你不具备特别的技能,没有拥有香港所需要的经验或者资格等,专才计划申请容易失败。IT、金融、科技等领域优秀人才更易获批。

3、不具备不可替代性

如果你从事的工作在香港任何一个人都可以胜任,又或者很容易找到可以胜任的人,那么专才申请难度比较高。香港不希望其他人来到香港抢占本地人的劳动机会,所以申请人具备不可替代性的作用,专才申请才更易成功。申请人要通过各种材料证明自己的专业技能,证明自己在公司运营里有不可替代的作用。

4、薪资达不到标准

如果香港公司提供给你的薪资低于香港同行其他人,这属于不正当的竞争。申请人的薪资待遇等符合香港市场薪酬标准,专才计划才可以顺利获批。

5、香港工作不匹配

申请人获得了一份香港工作,该工作要和申请人过往的背景有关,比如申请人过去从事会计职业,想要申请专才计划,也应该在香港得到会计的岗位。总之,申请人获得的香港工作,必须和过去的经验高度相关。

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四、香港专才计划续签要求

香港专才计划的续签要求主要包括以下几点

01、续签模式:

根据最新政策,香港专才计划的签证续期采用“3年+3年+2年”的模式,或根据雇佣合同的有效期限(以较短者为准)进行批复。

顶尖人才续期模式为“3+5”。

02、续签条件:

续签时需要证明申请人仍在香港有工作,如果没有雇佣关系,则不能完成续签手续。也可以通过自雇的方式续签。

03、续签方式:

就业续签 :专才签证的持有人只能从事入境事务处长批准的工作,如果需要更换工作,必须提前获得入境处的许可。新的雇主需通过入境处的审核,方可继续办理续签。

自雇续签:可以通过香港创业的方式自雇续签,自雇续签有多种好处。只要在香港注册新公司,并证明公司运作良好,对经济有贡献,就可以顺利续签3年签证。如果公司发展得好,利润超过200万港元,还有可能获得更长期的签证续签。

还可以以发展内地业务为理由,合理地在内地逗留。这对于那些生活重心在内地的创业者来说,不用长期在港也能顺利申请永居。

04、7年后转香港永居

如果成功完成续签,根据入境处的规定,持有香港身份满7年,即可申请转换为香港永居身份(香港护照)。

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