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全面解读香港落户2024-2025最新政策条件,6种落户香港方式汇总!
就在11月初,香港入境处调整了各项香港人才引进计划政策,有人欢喜有人愁。下面埃文就来盘点一下最新的香港落户2024-2025最新政策条件,6种落户香港方式汇总,看看你更适合哪一类方式。
一、香港落户2024-2025最新政策变化
港府在这次最新的人才引进政策中,调整了香港优才、香港高才通和香港专才计划的政策,优化其申请机制和续签年限。
1、关于香港优才计划政策调整
2024年新的《施政报告》宣布,香港优才计划综合计分制将于2025年初优化。改革迅速实施,入境处官网半月内更新规则,门槛大幅提升,多数申请者不再符合。
自2006年推出,香港优才计划综合计分制首次重大调整,标志人才移居政策显著转变。新评核机制要求申请者满足12个准则中的6个,取消家庭状况评分,增加收入考量,申请难度增加。
2、关于香港高才通计划政策调整
在2024年10月的《施政报告》中,香港特区政府宣布将扩大高才通计划的合资格大学名单。新增的内地院校包括22所顶尖大学香港优才的新政,全面解读香港落户2024-2025最新政策条件,6种落户香港方式汇总,如清华大学、北京大学、复旦大学等,以及香港的5所知名高校和台湾大学。
此外,高才A类人才的首次签证期限将延长至3年,采用新的签证模式3+3+2。此变更适用于新申请者及现有A类人才。
香港入境处亦提前开放续签平台,申请人在签证到期前3个月即可申请续签。
3、关于香港专才计划政策调整
香港计划推出新的专才引进途径,旨在吸引年轻且具备专业技术和经验的人才来港就业。针对那些人力资源极度匮乏的特定技术行业,将设立专门的配额,并放宽对学历的要求,同时强调必须拥有相应的专业技能。这些配额将按照既定的限额进行分配。
二、6种香港落户申请途径汇总
获取香港身份的六大途径涵盖了香港优才计划、高才通计划、专才计划、留学进修计划、新投资移民计划以及受养人签证计划等多种渠道。
1、香港优才计划
香港优才计划,即“优秀人才入境计划”( ),是香港特区政府推出的一项重要举措,旨在吸引全球杰出人才来港定居。此计划不受行业限制,特别欢迎在科学、科技、艺术、文化、体育等领域具有卓越成就或潜力的人才。
①申请资格
最新的香港优才计划政策对申请条件进行了重要修订。虽然成就计分制变动不大,但综合计分制经历了显著调整,从原先的逐项计分改为12项是非准则评核,申请人只需符合其中6项即可提出申请。
基本资格要求:
●年龄:须年满18岁;
●经济能力:需证明有足够的经济能力维持自己和受养人在港生活,通常需提供资产证明;
●品格:须无犯罪记录,展现良好品德;
●学历:通常需持有学士学位或以上。
②综合计分制
新版的优才计划摒弃了原有的分数制度,改为新的评核制度。申请人必须在年龄、学历、语言能力、工作经验、全年收入、业务所有权等六个方面的12项标准中,至少满足6项,每一项标准将以“是/否”形式进行评估。
③成就计分制
虽然说取消了具体的分数要求,但成就计分制的申请标准依旧。申请人只需满足以下任一条件即可申请:
a、获得国际或国家级重大成就奖项(例如奥运奖牌、诺贝尔奖等);
b、在专业领域内取得高度认可或对行业发展作出重大贡献(如获得终身成就奖)。
④适合申请的人群
根据新的12项评审标准,新版优才计划特别关注以下几类人才:
●拥有丰富工作经验的知名企业高管和技术专家香港优才的新政,包括全球500强、财富2000强、胡润中国500强企业的高层及技术人才;
●持有高学历和专业背景的海外名校硕博毕业生,尤其是STEM领域专业人士;
●具有两年以上国际经验,英语能力出众的海归或留学生;
●成功创业或持有上市公司10%以上股份的企业家;
●年利润超过500万的企业主或上市公司股东;
●在金融、科技、国际贸易等领域具有丰富经验且年收入丰厚的高管;
●拥有五年以上工作经验,年收入超过100万的专业人士。
2、香港高才通计划
香港高才通计划是一项旨在吸引全球顶尖人才的特殊政策,专注于招揽具有丰富工作经验和高学历的专家。该计划主要针对高收入个人和世界顶级大学的毕业生,其显著特点在于,获批者无需在香港就业前获得本地雇主的聘书。
①申请资格
对于希望透过香港高才通计划申请香港身份或来港工作的人士,只需满足以下A、B、C类中的任一条件,即可符合申请资格并提出申请。
A类申请:申请前一年内,全年收入达到港币250万元或以上(或等值外币)的人士;
B类申请:在申请前五年内获得合资格大学学士学位,并累积至少三年工作经验的人士;
C类申请:在申请前五年内获得合资格大学学士学位,但工作经验不足三年的人士;此类申请受年度配额限制(1万个名额),并根据先到先得的原则进行分配。
②适合申请的人群
●高收入专业人士:A类申请人的主要优势在于其高收入水平。只要能证明过去12个月内的合法收入超过250万港币(约合229万人民币),无论毕业院校、学历或行业背景,都能迅速获得香港身份。
●名校毕业的精英:B类和C类申请人必须是从全球198所认可大学中获得学士学位的毕业生。
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3、香港专才计划
香港专才计划旨在招揽具有专业技能的内地人才来港工作,以满足香港特定行业的劳动力需求,并增强香港在全球市场的竞争力。申请人不仅需具备相关的专业知识和技能,还必须获得香港本地雇主的正式雇佣。
①申请资格
▲香港公司聘用要求:
●持有本科学位或专业资格证书(在特殊情况下,大专学历或相应的专业资格证书亦可接受);
●无犯罪记录;
●申请人可以是香港公司的雇员,或通过自己成立的香港公司自雇,或者由内地企业派遣至香港工作;
●获聘的香港工作,其薪酬福利应与香港市场同等职位的水平相匹配;
●申请人应具有优良的教育背景、技术资格或经过验证的专业经验。
▲自雇途径:对于自雇专才,其在港成立的公司需满足以下条件以申请专才签证:
●成立时间:公司至少成立半年(在特殊情况下,如投资额较大或从事高新技术产业,可提交成立时间不足半年的初创公司申请);
●员工数量:根据业务内容,需雇佣至少2-3名员工,并为他们缴纳强积金(MPF),持续时间为至少6个月;
●香港银行流水:公司需有稳定的银行存款和真实的流水记录,以证明公司具备长期运营的资金,并提交相关财务数据;
●正常纳税记录:公司需有正常的财务报税记录,以证明公司合法经营;
●办公场所:需在香港本地租赁正规商业办公楼办公,香港入境处可能要求提供办公室租约证明及实际工作环境照片;
●营业额:公司年度营业额不得低于200万港币,主要评估其对香港经济的实质性贡献。
②适合申请的人群
专才计划对申请人的背景没有严格限制,只要能获得香港企业聘用或具备独立创业能力,均可考虑申请,主要包括以下人群:
●需要工作签证以经营内地与香港业务的企业家,如香港公司股东或董事;
●已在内地工作但获香港企业聘用的专业人才;
●内地分公司员工,经香港总公司同意调派或转签劳动合同的人才;
●计划赴港发展并希望子女获得香港身份的专业人士;
●在港设有分公司的内地企业员工,经公司同意可将劳动合同转至香港分公司的员工;
●目前在香港企业任职,需将商务签证或旅游签证转换为工作签证的人士;
●已在香港创立并运营企业,需工作签证的创业者。
4、香港留学进修计划
香港留学进修计划是香港特区政府推出的一项重要政策,旨在吸引海外学生来港深造,并为其留港发展提供机会。此计划没有配额限制,对申请人的资产和资金来源要求较为宽松,是申请香港身份的较低门槛途径之一。
①申请资格
●申请人须年满18周岁;
●无犯罪记录和不良入境记录;
●学历要求:持有本科学位或更高;
●具备良好的中英文沟通能力;
●部分专业可能要求具备相关工作经验;
●在港学习期间,申请人需有能力承担本人及家属的生活费用。
在申请香港高等教育机构时,除了满足基本条件,申请人还需注意所申请学校、学院及专业的特定要求。
不同大学的要求各不相同,尤其是香港八大名校,其入学标准通常更为严格,可能包括更高的学术成绩和语言能力要求。
如果未能达到这些顶尖学府的标准,申请人可以考虑香港的其他高等教育机构,如香港珠海学院、香港恒生大学等,这些院校同样提供高质量的教育资源。
②适合申请的人群
●考虑到全日制学习的特点,该计划更适合以下人士:
●拥有充足时间和稳定经济基础,希望通过留学途径获取香港身份的申请者;
●有意通过深造提升学历,并体验国际化教育环境的人才;
●已持有本科或以上学历,但在优才计划中不具备明显竞争优势的专业人士。
5、新资本投资者入境计划
香港的「新资本投资者入境计划」(亦称新香港投资移民计划)最初于2003年推出,后在2015年暂停,直至2023年重新启动,并将投资门槛从1000万港元提升至3000万港元。根据2024年最新发布的《施政报告》,该计划进一步优化,允许投资包括成交价在5000万港元以上的住宅物业,其中房地产投资计入总投资额的比例上限为1000万港元。
①申请资格
●年龄要求:申请人在递交申请时需年满18岁;
●申请资格(需满足以下任一条件):
a. 外国居民(不包括阿富汗、古巴和朝鲜的居民);
b. 持有中国国籍且已获得外国永久居民身份的人士;
c. 澳门特别行政区居民;
d. 台湾地区居民;
●净资产:申请人在提出申请前的两年内,必须持续拥有不少于3000万港元的净资产或等值外币;
●背景审查:申请人需提供无犯罪记录证明,且没有不良入境记录。
②适合申请的人群
本计划主要面向以下三类申请人:
●净资产超过3000万港币的外国公民(不包括阿富汗、古巴和朝鲜的公民);
●已取得外国永久居留权并满足资产要求的中国籍人士;
●符合净资产标准的澳门特别行政区居民和台湾地区居民。
6、受养人签证
香港入境事务处允许参与各类人才计划签证的申请人,将其受养亲属的签证申请与其本人申请一同提交。一旦获批,受养亲属可同步获得香港身份,实现“一人申请,全家受益”的目标。
①受养人的范围
●合法配偶(包括同性或异性民事伴侣、民事结合或婚姻关系,必须得到当地政府的认可);
●18岁以下未婚的子女。
②申请要求
●提供担保人在香港合法居留的证明文件,例如身份证、税务记录、租赁合同和银行对账单等;
●提供有效的亲属关系证明文件,如结婚证书、出生证明和户口簿等;
●申请人需保持良好的记录,无犯罪记录;
●担保人需证明其有足够的经济能力为受养人提供基本生活条件,需提交租赁合同、银行账户流水和资产证明等相关文件。
以上便是关于香港落户2024-2025最新政策条件和6种香港落户申请途径海外在职学位总裁班,快来看看您适合哪一种方式。
香港优才+计划,解读什么是香港优才计划,2025年政策变化、申请要求、利弊、费用、续签、永居
解读什么是香港优才计划,2025年政策变化、申请要求、利弊、费用、续签、永居
最近香港新版的人才清单公布,这个对香港优才计划来说影响很大,我来给大家做一个关于2024-2025年香港优才计划超全解读,包括什么是优才计划,优才计划申请条件、申请流程、续签要求、获批率分析、人才清单、转永居等香港问题做解答。
一、香港优才计划的介绍
香港优才计划,全称“香港优秀人才入境计划”( ),是香港特区政府为了吸引全球具备卓越才能或技术并拥有杰出成就的个别人士来港定居,以提升香港在全球市场的竞争力而设立的移居政策。
二、香港优才计划的申请条件
香港优才计划需要人才满足5个基本资格,然后通过“综合计分制”和“成就计分制”两种计分制度来筛选人才,其中“综合计分制”是适用于大部分申请人的主流计分方式。
1.基本申请条件:
年龄:18岁或以上经济能力:证明留港期间,能自行负担自己和受养人,不需公共援助y良好品行:入境和保安规定,没有任何犯罪或不良记录语文能力:良好中文(粤语或普通话)或英文能力基本学历:一般要求备有文件证明的学士学位,良好的技术资格、经证明的专业能力或备有文件证明的有关经验和成就
2)分数评估:
申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一项来获得合格分数。
成就计分制:如果你在体育、艺术、文学等领域获得过国家/国际级奖项,可以尝试通过成就计分制来申请,符合条件即可递交,如不符合则直接0分被拒。
综合计分制:适合各行业的优秀人才,根据年龄、工作经验、学历、语言能力、家庭背景、人才清单6大因素打分,最高分245分,80分即可申请。其中年龄(18岁以上,越年轻分越高,最高分30分)、学历(学士学位以上香港优才+计划,解读什么是香港优才计划,2025年政策变化、申请要求、利弊、费用、续签、永居,学历越高分越高,最高分70分)、工作经验(工作经验越丰富越加分,最高分75分)、语言能力(中英文双语良好可加分,最高分20分)、家庭情况(配偶学历本科及以上、子女未成年可加分,最高分20分)、人才清单(0分或30分,要求较高,较难拿到)
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三、香港优才计划2025最新申请政策
最新的香港《施政报告》已经发布,大家最关注的香港优才计划年度配额是否恢复的问题,今年施政报告提到了两个关于优才计划的政策调整,一个是新增顶尖人才的机制,一个是人才清单调整。
①关于优才配额:港府未提及恢复年度配额的内容,但是也没有提到说2年不限配额延期,但是在邮件中有答复过!
关于香港优才名额限制相关的回复就是上述内容,简单翻译一下就是:还在考虑,第一季度会公布,在这之前也可能会在相关网站提及,请随时留意信息!
②新增顶尖人才机制:本次《施政报告》关于香港优才计划比较重点的调整是在「优秀人才入境计划」下增设机制,港府主动邀请顶尖人才来港发展,推进国际高端人才集聚香港。
③更新人才清单,加入八大中心所需人才
香港人才清单去年从13项增加到51项专业人才,新增了医疗服务13项人才,而今,港府为了发展和巩固八大中心地位,将在人才清单上新增推动八大中心所需的人才。
备注:八大中心是国际金融中心、国际创新科技中心、中外文化艺术交流中心、国际贸易中心、国际航运中心、国际航空枢纽、亚太区国际法律及争议解决服务中心,以及区域知识产权贸易中心。
目前的人才清单涵盖9个行业领域(商业支援,金融服务,创意产业丶艺术文化丶表演艺术,法律及争议解决服务,发展及建造,海事服务,创新科技,医疗服务、环境技术服务)下的51项专业。
简单总结下这两年香港优才计划申请政策:
①取消配额限制:由原来的限制名额改为不限配额,限期2年(2023、2024年)。
②分数调整和重视名企人才:总分由原来的225分调整为245分,有3年以上跨国公司或知名企业工作经验的人才可以额外加20分
③多次优化申请流程:如取消了赴港面试环节,不再需要提供无犯罪证明、海外学历人士不需要提供密封的成绩单(只需提供副本),以及申请、续签等全流程电子化等。
④扩大人才清单范围:人才清单涵盖的人才类型范围从13项扩大至51项,新增建筑业、医疗两个行业大类,给予更多专业人才引进政策优惠。
⑤调整首次签证时长和续签模式:首次获批签证时间是2年,续签模式是2+3+2模式,后期首次签证期延长为3年,续签模式改为3+3+2模式(顶尖人才则是3+5模式)
四、香港优才计划的申请流程
申请香港优才计划一般需要经过以下6步,从评估资格到最终拿到香港居民身份,评估资格是根据上述的申请条件和评分制度来打分,符合条件才能递交申请。
①评估确认优才资格
符合基本条件后,可以通过综合计分制或者成就计分制打分,一般人都是通过综合计分制,虽然合格分数是80分就能申请,但是不是很建议低于100分的朋友申请,因为获批率较低,除非你是香港紧缺的行业人才。
②准备申请资料
资料的准备时间一般耗时4周左右,包括个人相关的文件(学位证、毕业证、推荐信)以及赴港同意书等等。一般建议提前将所有的文件准备妥当,避免补件,这样可以节省很多时间。所有的资料需要条理清晰、主次分明,将自己与香港“所需人才”挂钩,对自己的履历和背景进行合理包装。
③递交申请资料
可以自己通过香港入境处官方网站递交申请,也可以委托中介帮忙网上递交申请,一般在递交申请后可以获得确认信和档案号,所以递交申请之后一定要留意自己的邮箱,避免错过入境处的信息。
④进入甄选程序
获得档案号后进入甄选程序,由优才评审委员进行评审,如果资料不齐全将会收到补件信,补件信需要在规定的时间内递交,所以一定要留意自己的邮箱。
⑤获批电子签证
经过审核期6-12个月(这两年递交人数较多,也有超过12个月的)后,申请人如果获批,会收到分配名额通知,上传赴港同意书后,即可获得获批函,收到获批函后按照提示进行缴费,完成后就能拿到电子签证。
⑥赴港办理香港身份证
获批后缴费领取签证,并前往所在地的出入境办理逗留D签,持优才签证和逗留D签赴港激活签证,入境香港后30天之内办理香港身份证。
五、香港优才计划的优缺点(利和弊)
1.香港优才计划申请的优势(利):
①申请条件多维,适合多类型人才,申请的人可以在年龄、学历、工作经历、人才清单、语言能力、家庭情况六个维度上为自己积累分数,赢取获批概率。
②低成本,没有投资要求,相对投资移民政策来说,香港优才计划更适合普通人申请,成本并不高。
③申请前无需获得香港雇主聘用,相对香港专才要提前获得香港雇主聘用,提前找到工作来说,优才申请前不需要找到工作。
④不强制要求高收入和名校毕业,相对香港高才通要求年收入250万港币和世界100强毕业生,香港优才在这两方面没有强制要求。
⑤续签灵活自由,可常在内地,相对高才通和专才续签要求在港有工作来说,香港优才续签更灵活,随行配偶或子女在港居住,或者自己在港工作,居住内地也是可以的。
⑥子女和配偶,可加分也可随同获得身份,香港优才申请获批后,配偶和未成年子女均可获得身份,而且配偶和未成年子女在计分过程还可能给自己加分。
2.香港优才计划申请的劣势(弊):
①竞争激烈,通过率并不算高,按照以往优才计划的获批情况来看,通过率并不高,但今年有所提高;
②申请周期长,需耐心等待,目前香港优才计划依然是申请周期最长的人才计划,预计需要6-12个月。
③对学历有限制,倾斜高学历,香港优才虽然没有强制申请人名校毕业,但不可否认倾斜高学历人才,学历越高越有优势,名校毕业也更有优势。
④行业具有倾向性,某些类型人才获批率低,更倾向于考虑工作经验丰富、名校毕业、名企就业过、高学历或者香港紧缺性行业人才
七、香港优才计划最易获批人才类型
从香港优才的人才要求和获批数据可以总结出,比较容易获批的人才类型有以下几种:
①高学历人才:优才申请的基本学历是有大学学士学位,而其中博士、硕士学历得分更高,拥有2个学位也能加分,所以算是学历越高,分数越高,获批越有优势。
②100强名校毕业人才:综合计分制在学历项上,对毕业于世界百强名校的人才,给予额外加分优势,毕业于世界100强名校(本科、硕士毕业均可)比同等学历非名校的申请者,多加30分!
③工作经验丰富人才:工作经验项在综合计分制中占据75分,拥有10年及以上工作经验的人到2年工作经验人才都可以获得分数,工作经验越丰富,分数越高,2年以下工作经验的申请人,该项无分。
④拥有高级管理经验人才:工作经验越丰富,分数越高,如果拥有高级管理工作经验的人才海外在职学位总裁班,也可获得分数,有管理经验的人才会比没有管理经验的人才分数更高。
⑤有名企或跨国工作经验人才:拥有不少于3年的跨国公司或知名企业的工作经验,如上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业,可以多加20分!
⑥海外工作经验丰富人才:
除了名企若是拥有不少于两年的国际工作经验,申请优才还可以额外加15分,如果是内地人士,在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。
⑦香港紧缺/新型行业人才:香港优才历年高获批的行业数据显示,金融及会计服务行业、科技及电讯行业以及建筑、测量、工程及建造行业、学术研究与教育、商业及贸易这几个行业人才获批人数较多,如果被入境处评定为51项人才清单人才(看上文),那通过概率就更高。
如果属于以上几类人才类型(符合2-3项),在优才申请中有较大的优势,可以先给自己做个测评,看下你能得多少分(80分及格)↓↓↓
八、香港优才续签要求和转永居
香港优才获批后首次签证期限是3年,之后如果想要留在香港,还要办理2次续签,续签1次增加2年签证,满7年后就可以申请办理香港永久居住身份证,很多人以为香港续签要求简单,随便去香港就能满足,实际却不是的。
关于香港永久居民申请,香港入境处要求申请人需要“连续通常居住于香港”,并没有规定具体的居住时间。
只要申请人是合法、自愿并以定居为目的在香港居住,无论时间长短,都会被视为通常居住在香港。即使暂时不在香港,仍然被视为通常居住在香港。
因此,如果您能提供有效的证明文件,证明您连续七年“通常居住”于香港,即使长期不在港居住,也可以在七年后申请成为香港永久居民。有效的证明文件可以是子女就读学校的文件、就业证明、银行结单、入息税税单等等。
九、香港优才计划中介费和中介推荐
银河集团办理香港身份业务很多,找银河集团申请香港优才计划香港优才+计划,除了有不同案例可以提供有针对性参考和指导外,还有非常多优势。
1.银河集团实力强、规模大
银河集团聚焦香港身份17载,已服务客户60万+,总部在深圳,已在北京、上海、香港建立分公司,咨询团队、文案团队、后续服务团队非常完善。实力被用户、官方认可,多次获得荣誉。
2.全程专业服务、省心省力
选择香港身份套餐的客户,可以享受整个优才申请套餐全流程服务,全过程有顾问团队、文案团队、续签团队为你服务,不管是前期评估、申请有问题、材料准备、递交申请、陪同服务办理证件还是后期2次续签、香港永居身份都有人陪同和帮忙规划,你完全不用操心。银河集团在优才计划收费是根据服务周期不同收费不同的,服务到拿到香港身份是4.1万,服务到拿到香港永居身份是6.1万。
3.银河集团优才获批率高
之前还有“每3位香港优才获批者,就有1位来自银河”的记录(以前优才是按季度发布甄选名额的,后来才改成只公布季度获批数据),根据银河2023年9月份获批数据统计,银河内部客户当月获批率有达到过86%的高度,这个数据可作为参考!
银河集团的优才获批案例丰富,有高分的、低分的、大龄的、非名校的、不同行业的都有,可以给大家做针对性指导。
4.银河香港业务多,利于续签和永居
如果想要通过香港优才成功拿到永居身份,找银河集团是最合适不过了,不仅因为银河有成熟的香港身份服务,多年香港优才服务经历。香港优才续签、永居所需要的赴港生活、工作、主受养人赴港读书、租房、公司注册等等,银河集团都有对应服务。
5.银河重视保护个人信息
银河为了保护客户隐私,研发了一套保护客户隐私的“黑科技安全防火墙”,公司自研客户管理系统确保用户信息安全,打造更安全的信息系统,安全水平获得国家等保三级认证(国家对非银行组织的最高认证),安全系数高,能够保护你个人信息和隐私。
香港优才新政全解读!
导语
香港优才计划,全称为“香港优秀人才入境计划”,于2024年11月1日更新了申请机制,究竟是放宽还是收紧?本文将为您详细解读。
PART.01
最新政策变化
评核方式变化
根据香港入境处官网的最新公告,成就计分制将保持不变,但综合计分制将彻底取消原有的逐项计分方式,转而采用全新的评核问卷机制。
这份评估问卷涵盖了年龄、学历、语文能力、工作经验、全年收入以及业务所有权六大领域,共包含12项评估标准。申请人需至少满足6项标准的要求,方能提交申请。
甄选流程变化
申请人递交申请后进入甄选程序,新的评核委员会由劳工及福利局局长担任主席香港优才新政全解读!,委员包括其他相关政策局局长,符合更多评核准则的申请人将会被更优先考虑。
不设配额
政策调整后综合计分制将不设年度配额,但仍然择优获批。在优化措施实施前已按原有综合计分制提交的申请香港优才新政,入境处会沿用原有准则及程序处理,尽快完成审批工作。
PART.02
最新申请条件
基本资格要求
计分制要求
PART.03
12项评核准则重点分析
1、申请人是否50岁或以下
2、申请人是否持有由合资格大学颁授的硕士或博士学位
合资格内地大学共有22所:清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、中山大学、南京大学、华中科技大学、西安交通大学、武汉大学、哈尔滨工业大学、中南大学、中国人民大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京师范大学、东南大学、南开大学、天津大学、同济大学、四川大学。
完整版优才合资格院校一共有204所,具体名单如下:
从合资格大学设立的持续和专业教育学院、分校、延伸学院或附属学院等所获取的学历,将不予接受。
3、申请人所持有由合资格大学颁授的硕士或博士学位是否与“STEM”学科有关,即“科学”、“科技”、“工程”或“数学”
以下名单仅供参考, 即使有关学历的科目不在参考名单之列,仍可获得考虑,惟申请人须就此提交证明文件。
4、申请人是否具备两种语言的良好书写及口语能力
5、申请人是否具备良好的英文书写及口语能力
入读由认可大学开办、并以外语为教学语言的本科课程,可被视为能流利应用该外语言。
英文书写及口语能力需要通过相关的英语考试成绩证明。
6、申请人是否拥有不少于五年相当于学位程度或专家水平的工作经验
7、申请人是否拥有不少于三年相当于学位程度或专家水平在跨国公司或知名企业的工作经验
例如上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强的企业。
8、申请人是否拥有不少于三年相当于学位程度或专家水平在特定领域/行业的工作经验,包括“创新及科技”、“金融”及“国际贸易”(当中包括跨境海运及空运,以及供应链管理)
申请人的工作经验是否属于特定领域/产业,主要取决于申请人工作的职责、职位或职称,而不是公司所属的行业。
如申请人担任的职位涉及更广泛的营运责任,例如“首席执行官”、“总经理”或“总裁”等,公司的业务性质便会成为考虑因素。
9、申请人是否拥有不少于两年相当于学位程度或专家水平的国际工作经验
10、申请人在紧接申请前一年,全年收入是否达港币100万元或以上(或等值外币)
全年收入:指应课税的就业收入或业务收入,包括薪金、津贴、股票期权及从其拥有公司所得的利润。由个人投资所产生的收入不会计算在内。
11、申请人现时是否拥有一家业务实体,而该业务实体在紧接申请前一年,全年盈利达港币500万元或以上(或等值外币)
业务实体:是指经法律认可的公司/企业,且申请人可对其行使法律上和财政上的控制权。
12、申请人现时是否拥有一家上市公司
申请人持有一家上市公司相当比例的股份免联考在职研究生,通常指绝对实益拥有百分之十或以上的所有权权益,证明申请人对该公司的策略方针、营运决策及整体管治有相当程度的所有权、控制权及影响力。
新政带来的影响:
香港优才 子女,香港优才计划从11月1日起,全面改革,附优才计划最新申请准则、流程、材料和续签条件
香港优才计划从11月1日起,全面改革,附优才计划最新申请准则、流程、材料和续签条件
2024年10月16日香港特首《施政报告》公布最新的人才引进政策,关于引进人才这一块,港府表示港府人才缺口依然很大香港优才 子女,还需要大量招纳人才,高才、优才、留学、专才、投资入境计划等人才政策都在持续放宽,香港优才计划从11月1日起,全面改革,考核标准也随之有较大变化!
香港优才计划是港府在2006年推出的一项人才引进计划,旨在吸引全球范围内的高技术人才和行业优秀人才,进而提升香港的竞争力。
简单来说就是,如果你想要合法在香港生活、工作,送子女读书,那就可以通过优才计划去申请,获批拿到签证后就可以在香港从事你喜欢的工作或者创业。
这个计划的推出,对香港和对想要来香港发展的人士都是有利的,香港吸引外来人才促进香港发展,别的地区的人士也有了去香港发展定居的机会。
一、香港优才计划最新申请条件
最新的优才计划政策,就是全面修改了“综合计分制”的打分模式,改为了从12条评审准则中满足6条!也就是12个是非题,至少有6个回答为:是。
1.基本资格
年龄:提交申请时年龄必须为18岁或以上。
财政要求:申请人必须证明能独力负担其本人及受养人(如有)居港期间的生活和住宿开支,不需依赖公共援助。
良好品格:申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。
基本学历:申请人必须具备良好学历,一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。
2.成就计分制
适用于具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士,例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)或获业内颁发终身成就奖的杰出人才。
3.综合计分制
香港优才计划优化之后的「综合计分制」中,申请人需要满足12条问题中至少6条答案为「是」,才能「入围」进入下一甄选阶段,包括年龄、学历、语文水平、工作经验、收入及有否拥有业务,并提交证明文件,如果申请人符合至少6项准则,就能递交申请。
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二、香港优才计划申请材料和流程
主要流程就是了解香港优才并进行条件评估,准备申请材料,递交网络申请,收到确认信函,等待审批以及最后的正式获批。
1.需要准备的材料有:
①家庭成员基本资料:包括港澳通行证、身份证、结婚证、孩子出生证明等等。
②学历证明文件:毕业证、学位证、学位认证报告(三者缺一不可,海外院校毕业可提供毕业证+成绩单)学位认证报告可在学信网上下载。
③工作证明文件:在职/离职证明、雇主推荐信、组织架构图等。
如果无法提供在职/离职证明,也可以用其他的证明文件加声明书来代替,比如劳动合同、工资流水、社保记录等等。
声明书主要就是说明一下为什么提高不了在职/离职证明,比如公司倒闭或无法开具等等。
雇主推荐信是作为工作证明的关键材料!并且每份工作都准备一份最好。
雇主推荐信主要就是以第三者的角度来阐述你在工作中有什么成就和突出优势,推荐人可以是领导/同事或合作过的客户。
组织架构图是加高管分才需要提供的,新系统更新之后对于高管的界定更加清晰了,想确定自己能否加上高管分的,建议先找我们银河集团专业测评做个评估。
以上所有工作证明文件最好是能够加盖公司公章的,会更具有说服力。
④资产能力证明文件:建议直接开存款证明就好。
⑤语言能力证明文件:内地人申请是默认加中文的10分的,无需额外提供证明文件,如果想加英文分就必须提供近2年的托福/雅思成绩单,海外院校毕业还可以提供成绩单+英文能力自述,需注意的是大学英语四六级是不算的哦,不能加分。
2.线上提交
网申填写分为10大步,需完成当前步骤后才可以点击下一步继续填写,但找中介的话,这就不需要自己操作了。
线上提交申请,当天就能收到确认信函,表示他们收到你的申请并开始进行审理了。信函里还包括一个档案编号,可以用来查询后续的申请进度的。
3.等待审批(大概耗时3-9个月)
在正式获批前其实是先收到成功配额通知,收到这个通知后就需要准备盖章的赴港工作同意书并上传给入境处审核,没问题的话才会正式下发获批信函。
4.正式获批
拿到获批信后需要做的第一件事就是下载电子签证,缴费230港币就可以直接下载了海外在职学位总裁班,然后你需要完成以下这些事情:
①拿着电子签证和相关证件在内地办理好逗留D签;
②提前预约香港身份证的办理;
③带着材料赴港激活签证(过关即自动激活)并办理香港身份证;
④完成后续续签事宜并在7年后转永居。
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三、香港优才获批后如何续签?
但是如果你想要获得香港优才永居身份,都需要最少7年的时间,必须与香港维持【通常性】关联。
通常居住的定义:通常居住意味着合法、自愿并以定居为目的在香港居住,如读书、工作或居留等。
这个概念是需要考虑到各个相关因素包括目前是因什么理由而不在香港、不在香港的时间有多长、本身与香港是否仍有紧密的联系,如有家庭在香港,又或者是否经常回香港处理一些事务、作家庭团聚等等。
通常居住并不意味着申请人必须在香港连续居住七年而不离开,相反,它允许申请人在这段时间内有短暂的离港。
那入境处是如何判断申请人是否“通常居住于香港”?他们主要考虑以下几方面:
①申请人在香港是否有惯常住所。这个无论是租的还是买的都可以。
②是否受雇于香港本地公司。这里说明一下,受雇于香港本地公司不代表你就一定要在香港工作。
③申请人配偶及未成年子女是否在香港居住。
④申请人不在香港的次数、期间及原因。离开香港连续6个月以上是要在申请表里面填报的啊。
注意,不需要长期居住在香港,不代表你可以从来不去香港。
长时间离开香港的朋友能不能成功拿永居。
你一定要有一个合理妥当的解释给入境处!
填报的在港居住时间以及离港时间很重要!这个出入境时间不用自己去记录,香港入境处有出入境记录证明,上面详细记录了你出入境时间,根据上面的时间来填,就不用担心出错而被入境处认为你“作假”。
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