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银河 香港优才,2023年香港优才计划获批者,76%打分超过120,低于120分获批关键点是

2023年第一季度,香港优才计划的获批人数,有2073人,相对2022年第一季度的440人获批数据来说,上涨371%。总的来说,分数超过120分,申请香港优才计划获批的概率更大。2023年移民香港最火方式是香港优才计划,在公布一季度甄选结果中,共有2073人获批,获批数量创下了新高。

2023年香港优才计划获批者,76%打分超过120,低于120分获批关键点是?

大家好,我是米粒妈。

很多朋友都知道,香港优才计划采用的打分制,包括成就计分和综合计分制度。一般人采用的是综合计分制度,满分245分,80分就可以递交申请。但我经常会告诉客户,虽然80分能够申请,但是不代表80分就容易获批。分数越高银河 香港优才,2023年香港优才计划获批者,76%打分超过120,低于120分获批关键点是,获批的概率就会越大,但是港府不位分数论。

有些客户被我绕晕了,问米粒妈:你说了半天,能不能直接告诉我香港优才评分到底要达到多少分,才更容易获批?

今天米粒妈就结合香港入境处官方数据和银河获批数据,为大家分析总结,看看香港优才计划不同分数段的获批通过概率情况。

一、香港优才各分数段获批占比

2023年第一季度,香港优才计划的获批人数,有2073人,相对2022年第一季度的440人获批数据来说,上涨371%。

其中综合评分在80-120分区间共有477人,占比22.99%,综合分数在120分或以上的有1590人,占比76.63%。

和往年相比,高分段获批的概率明显增多,以前以120分为界限,低分段和高分段的获批率相差并不大。 可能是因为今年递交香港优才计划申请的人太多了,优秀的申请者也多,港府有更多的挑选空间。

香港优才计划申请并不是唯分数论,但跟分数有非常大的关系。分数越高,申请香港优才计划更有优势,只要不是行业不是港府最不想要的。

总的来说,分数超过120分,申请香港优才计划获批的概率更大。

香港入境处目前只公布了80分至120分以下和120分或以上两个分数段的数据。

银河集团公布的客户获批数据,更加详细,比如我们4-5月香港优才计划的获批客户分数分布数据:

银河集团5月各分数段获批数据:

►85-95分:获批数据占比7.8%

►100-120分:获批数据占比37.4%

►125-140分:获批数据占比36.5%

►145分以上:获批数据占比18.3%

银河集团4月各分数段获批数据:

►85-95分:获批数据占比11.11%

►100-120分:获批数据占比40.28%

►125-140分:获批数据占比38.43%

►145分以上:获批数据占比10.18%

银河优才获批客户中,4月份120分及以上获批人数占比为48.61%,5月份120分及以上获批人数为54.8%,整体来说数据对半分。

香港官方数据确实在香港优才【综合计分制】中评测分数达到120分及以上的人才,获批概率是比较高的。综合计分制是年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力、家庭情况这六个维度进行综合打分,分数越高意味着你的综合实力越强,更符合港府对人才的需求,因此在申请的时候会更有优势。

想申请优才的话,可以来测下综合计分制中可以打多少分,20秒出分数:

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二、香港优才各分数段的获批关键点

高于120分更容易获批,那么低于120分的获批者,他们又是以什么取胜的呢?获批的关键点是什么呢?为了详细解答这个问题,我将从4个分数段来分析。

1.优才评分80-95分:

这个分段我也不想打击各位,此分数段获批率比较低,申请一定要谨慎,不要盲目根粉。其他方面没有足够的亮点,我觉得还是趁早放弃香港优才计划。如果你一定要拿香港身份,可以选择高才通、香港留学、或者香港专才,这些都比香港优才的通过率要高,不一定要走香港优才计划。

当然,还有下面两种情况,如果符合欢迎申请:

年龄较大+名企+丰富工作经验:

因为龄分吃亏,也没有名校背景,但是有非常丰富的名企工作经验、且行业方向属于香港热门/新兴行业银河 香港优才,比如游戏开发、新材料研发、大数据、算法、人工智能、技术研发等相关工作,可控的获批率还是挺高的。

年轻+名校+工作经验少:

因为工作经验少导致总分不高,但从事香港对口行业海外在职学位总裁班,有名校加持,也是香港出青睐的,香港希望有良好教育背景的年轻人可以前往香港发展。

能获批的都是一些有全球百强名校背景、丰富高管经验、技术型研发人才、具有行业奖项等条件的人士。

2️.评分100-120分:

大部分申请人都集中在此分数段,从事香港热门/紧缺行业、学历高、学校好、名企背景等。

很多是公司高管且能开出工作盖章证明,有名企公司的成功项目经验或高管经验。

对这个分数的申请者个人建议:如果你未来有去香港发展规划或者子女未来有可能去香港求学,就别犹像,赶紧申请!因为越往后竞争越大!

3️.评分125-150分:

这个分数段的申请人获批率较高。

一般在这个分数段的申请人,工作或学历任一方面有非常突出的优势,需要重点把握个人特点及相关成就。

当然,并不是说处于这个分数段的就一定能获批,还要看申请人的细分领域和文书细节。

4.评分155分及以上:

申请成功率比较高。处于这个分数段的申请人有高学历名校背景和丰富管理经验,需要把握好主线和细分领域的一惯性,注意用实际项目经验来支撑自己的核心优势和亮点,更注重你的成就。

不过高分也别“骄傲”,如果分数很高但不属于香港所需人才,也有被拒风险。

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办理香港身份的主流方式有4种:

一、高才通:快速拿香港身份

022年底推出,是所有拿香港身份方式中,速度最快、通过率最高的方式。

二、香港专才计划:名额最多申请方式

没有配额限制,成功率高,审核速度快,门槛低,大学本科学历即可申请,有些行业条件可以放宽到大专。

三、香港留学:提升自己&拿香港身份两不误。

拿到学校的offer,就能申请香港身份,去香港读一年研究生,就能拿到iang签证。门槛低,只要大学本科就能申请。

四、香港优秀人才入境计划:续签灵活、性价比高

2023年取消了配额数量,两年内有效,无需一直在香港生活工作,申请人不需要提前获得香港雇主的聘用,获批人士仍然可以在内地发展事业。2023年移民香港最火方式是香港优才计划,在公布一季度甄选结果中,共有2073人获批,获批数量创下了新高。

香港优才计划采用的是打分制度,综合计分制满分245分(名企可+20分),80分以上就可以申请,分数110分以上申请会更有优势。如果您对香港身份感兴趣,可以点击一下自己到底适合哪种办理方式,10秒钟知道答案:

银河 香港优才,香港优才计划审批进度到几月了?优才审批周期/时长跟综合分数+甄选标准的关系

香港优才计划审批进度到几月了?申请要多久获批?申请优才高分审核更快吗?为何有人6个月获批有人12个月还在等?一次性回答!

香港优才计划审批到几月份了?有的人2023年上半年递交申请还没收到审批结果,为什么香港优才计划的申请人同一时间递交申请,得到结果(被拒或获批)的时间却有不同,比如有部分人才6个月就能得出结果,有部分申请人等了12个月还没有结果,造成香港优才审批时间差的原因是什么?今天我们来探讨一下这个问题.

一、香港优才计划审批到几月份了?

很多朋友都好奇香港优才计划已经审批到几月份了?其实港府没有公布审批时段,最新公布的关于香港优才计划的数据是截至2024年5月底的。

香港劳工及福利局局长孙玉菡6月11日曾透露:优才计划是吸引顶尖人才及高技术专才来港定居的入境计划,广受各地人才欢迎。自2023年1月至今年5月底,香港优才计划已接获接近10万宗申请,同期有约18,000人获批来港。

但是从最新获批数据来看,也看不出到底审批到几月份了,银河君mily根据一些朋友提供的拒批函来看,有的是2023年3、4月提交的,也有2023年7月、8月提交的,而银河内部获批客户中,有的则是2024年2月、3月递交申请的,可见港府审批人才并非完全按照递交时间顺序的!

香港优才计划不限配额仅剩不到5个月,如果你的条件达到申请要求,请记得抓住现在的红利期,赶紧先把香港身份拿到手,还不清楚自己是否能申请的朋友,可以先来了解优才的申请要求,大专学历、本科无学位不能申请!

基本资格:

年龄:申请人年龄须满18周岁;

学历:本科学士或以上学位;

资产:有起码1年及以上足够自己和家人在香港生活和住宿的经济存款证明(单人12万+,全家36万+)

语言:良好中文(普通话或粤语)或英文能力;

品格:无犯罪记录或不良出入境记录

成就计分制:

适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项的人,比如影帝影后、奥运冠军等,符合要求245分才能申请,不符合直接0分,不适合普通人。

综合计分制:

通过审核申请人年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景6个方面计分,总分245分,达到80分即可递交申请,但是基本通过的人才类型大部分都属于高学历、有丰富工作经验、金融或科技等港服紧缺行业人才。

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那么香港优才计划的审批时间到底跟什么有关呢?根据mily的分析,预计跟这项计划的甄选规则以及人才的综合情况有关,下面我们来认真分析一下!

二、香港优才计划的甄选规则是怎么样的?

香港入境处收到香港优才计划的申请人递交的资料后,经入境处初步审核后,如入境处主任确认申请人最终申请分数不足80分,其将会向申请人发出拒签信函。如若申请分数足够,入境处主任将会视申请人具体情况,看是否需要申请人补充更多资料,如有需要,入境处将会向申请人发出补件信函。

香港优才计划的甄选一共分为两轮:

第一轮:小组筛选

第一轮甄选是由四个专业小组进行的。这一轮主要是初步审核申请人递交的客观材料,例如年龄、学历、工作背景、语言、家庭情况等,并根据打分表中的标准进行评分。

第一小组:审批工业制造、建筑、测量、工程及建造、信息科技及电讯行业的申请人。

第二小组:审批金融及会计服务、法律服务、物流及运输、商业及贸易行业的申请人。

第三小组:审批广播及娱乐、餐饮服务及旅游、艺术及文化、体育运动行业的申请人。

第四小组:审批业务支持及人力资源、学术研究及教育医疗保健及兽医服务及其它行业的申请人。

如果申请人缺少相关资料,入境处会通知其补交,入境处会筛选出得分低于80分的申请人,其他申请人则可以顺利通过第一轮,进入第二轮甄选流程。

第二轮:委员会全员筛选

第二轮甄选是由咨询委员会全体会员参与的,他们会再次对申请人进行全面评估,包括教育背景、工作经验、专业技能、未来在香港的计划等。会特别考虑申请人的专业能力是否能够对香港社会现状和未来的社会及经济需求作出贡献,接着咨询委员会会向入境处处长建议如何分配名额,这一轮尤其注重申请人的专业技能和能力是否能够为香港的长远发展作出贡献。

三、影响香港优才计划审批速度的原因

从以上入境处对优才递交人才的审批规则,我们可以从中得出一些“关键词”,比如上面提到的“资料”、“行业”、“贡献”等,这些都可能会影响你的审核速度。

原因1:申请人递交的材料完整性

从入境处对香港优才计划审核的初步流程中我们可以看到,入境处审核人员会根据人才递交的材料来判断申请人是否合格,如果申请人递交的材料比较完整,分数也达到香港优才的评分制度,那么就有机会进入下一步审核,如果递交材料不完整,又要花时间补件,审核周期会延迟!

原因2:申请人的行业属性

从第一轮小组甄选的流程我们可以知道,香港优才计划的审核过程中,申请人的行业不同,负责审核的小组也不同,工程类、科技类的一个小组,金融类、贸易类的一组,文化产业又分一组,所以申请人的行业也会影响审批速度.

如果你申报的行业,恰巧在一个案子较多、材料也更复杂的甄选小组里,那么这个小组主任就需要花更多时间来审核,如果你的行业属性不明,就是一眼看不出属于以上4个小组中的哪一类,可能审核人员还要花时间把你的行业归类后再继续下一步,无形中可能就延长了你的审批时间!

如果你申请了人才清单(包括商业支援、创意产业、发展及建造、环境技术服务、金融服务、医疗服务、创新科技、法律及争议解决服务和海事服务等)的分数,可能审核会更严格,或许也会影响到审批速度!

原因3:申请人的综合素质和文书展示

从香港优才第二轮甄选流程看到,这一轮咨询委员会会再次对申请人进行全面评估,包括教育背景、工作经验、专业技能、未来在香港的计划等,会特别考虑申请人的专业能力是否能够对香港社会现状和未来的社会及经济需求作出贡献.

如果你所学专业、工作经历、专业技能恰巧符合香港经济发展所缺的,然后在文书上突出重点,赴港计划书让人眼前一亮,那就容易赢得审核人员的青睐。

原因4:申请人数和申请时期

还有一个比较客观的原因就是,当申请香港优才计划的人数较多,肯定会影响到审核速度的,因为入境处审核人员就那么多,申请人数太多,这个时候可能入境处就会根据人才递交时间的顺序来审核,那么比较晚申请的,就只能先等等了!

根据香港优才计划往年获批数据来看,获批行业较多的是金融及会计服务、资讯科技及电讯、业务支援及人力这四个行业,如果你对行业是香港比较紧缺的行业,材料完整、文书又有亮点,可能就容易让入境处主任更重视,快速批准。

原因5:申请人的分数和资质情况

除了以上提到的影响优才获批周期的4个因素外,大家比较关注的一个因素——香港优才计划的分数会不会影响获批速度?

答案是:会影响

根据银河集团香港优才的获批案例来看,大部分申请周期都会在5-12个月,个别case也有超过13个月的,比如我们在去年9月份就有一个客户是15个月才获批的。

根据银河集团的优才获批案例我们可以看到,分数较高的人才,往往等待的周期更短,低分人才等待时间更长,而2024年第一季度获批数据的公布,也侧面证明了这一点!

先看看银河集团低分获批案例:

我们可以看到,银河收到的优才计划获批案例中,分数在80-95分这个低分数段的人才获批周期大部分都在10-12个月。而且上述案例大部分学历都是只有本科!

再来看看银河收到的香港优才高分获批案例:

我们也可以很明显看到,这些分数在高分段(120分以上)的人才,获批周期大部分集中在6-8个月银河 香港优才,香港优才计划审批进度到几月了?优才审批周期/时长跟综合分数+甄选标准的关系,而这批人才的学历基本都在硕士及以上,可以说分数越高的人才,获批周期相对较短!

那么什么类型的人才会更容易拿高分比较快获批呢?mily给大家总结了香港优才8类优势人才类型,大家可以比对看自己符合几项:

①高学历人才,有硕士学位、博士学位比较好,只有学士学位确实获批占比不太高。

②名校毕业生,毕业于世界100强名校(本科、硕士毕业均可)比同等学历非名校的申请者更有优势

③工作经验丰富型人才,最好有5年以上工作经验,如果有管理经验,那就更好了

④有名企或是跨国公司就业经验的人才,比如上市公司或位列《福布斯》全球2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业⑤具备国际化视野,有国际工作经验的人才,比如在海外工作2年以上,精通外语等

⑥香港紧缺型行业人才,比如金融类、科技类、建筑类等,还有符合人才清单的51项专业人才

⑦所学专业和从事行业一致的人才,在校所学专业和后面从事行业一致,比如学软件,从事软件工程行业等,港府会觉得你更专业。

主要满足以上几类人才中的2-3项银河 香港优才,申请香港优才就有优势

四、香港优才申请如何加快获批速度?

香港优才申请人想要获批除了本身资质优秀外,还有几个因素会影响到获批速度,分别是材料是否完整、个人优势是否匹配、文书是否有亮点等,当然还有是否有专业人士指导申请!

1.申请人递交的材料要齐全

申请香港优才,每项加分都得有实打实的证明材料,学历、工作经验、语言能力、家庭背景和人才清单等,得分就得备齐对应的“证据”。很多人栽在材料不全上,入境处审核非常严格,所以,申请前得细细算分,搞清每项要啥材料,提前备齐再递交申请。

2.申请人的个人优势跟港府需求匹配

申请香港优才,你得清楚自己的优势在哪里?跟港府需求的人才匹不匹配?入境处审核的时候会特别看重一个人才是否满足香港经济发展所需人才,这个人的学历背景、工作经验、行业情况跟港府发展能不能匹配上,所以大家一定要好好挖掘自己的优势,特别了解清楚港府对“优才”的定义,学历、行业、管理经验、语言能力等有没有独特优势?

3.申请人的文书撰写要有亮点

优才申请人的文书也很重要,赴港计划书、雇主推荐信等,要能打动入境处主任,入境处主任希望通过文书看到申请人的“优秀”、“赴港意向”、“对港府未来贡献”等,优才的申请文书讲究细节,只有写到位、突出亮点,让审核的人眼前一亮,才可能获批。

4.找一家靠谱的中介机构协助申请

有一家专业的机构给你服务,正确给你估分、给你整理好材料清单、协助你准备每一项材料、帮你分析优势、写专业有亮点的文书,帮你提高获批概率,还根据你后续发展提前给你规划合适的续签和拿永居的方案,全程协助你办理、解除你的后顾之忧。银河集团文案团队超100人免联考在职研究生,非常资深专业,被诸多客户夸赞认可。

五、香港优才计划申请流程

了解了香港优才计划的审批进度、申请周期以及影响获批周期的原因后,如果对香港优才感兴趣,可以看看怎么申请的,一般需要经历几个步骤:

1.评估是否符合优才申请资格

香港优才申请人需满足5个基本资格(年龄+经济状况+良好品格+学历要求+语言能力)后,再通过综合计分制或成就计分制两套打分制度来打分,达到打分要求才可申请。

香港优才评分地址(复制-打开-看多少分)↓↓↓

2.准备好所需的证明材料

香港优才计划的申请材料就是根据基本要求和评分表的来准备,比如经济能力、年龄、学历、工作经验、语言能力、家庭情况等,其中包括个人资料文件、子女或配偶所需的证明文件、资产证明文件、学历证明文件、工作证明文件等。

香港优才申请要递交的材料非常多,有一个长长的清单。在提交之前仔细核对,尽量全面以减少接下来补件的沟通时间和准备时间,简单总结如下:

①个人身份相关:港澳通行证、内地身份证、结婚证、护照个人信息页、医学出生证明、内地家庭户口簿等;

②学历/教育相关:毕业证、学位证、学位认证报告、成绩单等;

③工作证明相关:离职/在职证明、雇佣合同、雇主推荐信、组织架构图等;

④学业&事业成就:论文、证书、专利、资格认证等;

⑤资产/财产相关:银行存款、股票证券、房产等证明文件,有价证券、房产、公司股份也可以作为证明

⑥语言能力相关:近2年的托福雅思成绩单、其他语言能力证明文件(如有);

⑦赴港计划书和雇主推荐信;

3.递交申请资料

如果已经把申请所需要的证明材料都准备好,可以自己通过香港入境处官方网站递交申请,当然也可以委托机构帮忙递交申请,当天就能收到确认信函,表示他们收到你的申请并开始进行审理了,信函里还包括一个档案编号,可以用来查询后续的申请进度的。

4.等待入境处审核

香港优才申请人在获得档案号后就进入甄选程序,由优才评审委员进行评审,不同行业的审批小组是不同的,所以获批周期跟申请人的行业差异,一般审核周期会在5-12个月,特殊情况也可能超过12个月,如果资料不齐全将会收到补件信,补件信需要在规定的时间内递交,所以一定要留意自己的邮箱。

5.拿到获批函和电子签证

在正式获批前其实是先收到成功配额通知,收到这个通知后就需要准备盖章的赴港工作同意书并上传给入境处审核,没问题的话才会正式下发获批信函,申请人不需赴港直接获批电子签证,然后需要在30天内进行缴费,缴费后需要在规定的时间内(3个月内)入境香港激活签证。

6.激活和办理香港身份

香港优才计划拿到电子签证后,需要先拿电子签证和相关证件到所在地的出入境办理逗留D签,然后才能持优才签证和逗留D签赴港激活签证(过关即自动激活,会拿到一个小白条),入境香港后30天之内办理香港身份证,记得提前抢号!

香港优才获批时间,2024年香港优才计划1-6月获批5614人,行业、学历等审批标准都变了?!

香港优才计划1-6月获批5614人,行业、学历等审批标准都变了?!

近日,香港入境处公布了香港优才计划2024年上半年1-6月的申请及获批数据,同比去年,各项数据变化较大!

根据入境处数据显示:2023-2024年上半年,优才计划一共获批18583宗,这个数字是过去17年总和的155%!可见申请的火热程度。

单看2024上半年,香港优才计划共批出了5614人的申请,虽然略少于2023下半年获批的5847人,但整体数据相差不大,依旧是一个很庞大的获批数量!

入境处用数据告诉大家,优才「2023-2024无限额」的政策仍是红利,现在仍是申请好时机!

即使现在红利期进入5个月的倒计时,对比去年的获批巅峰有些放缓,但还是属于比较好申请的时间点香港优才获批时间,整体的优才申请通过量是很大的。

同时公布了获批人群的地区来源、学历、行业这三个重点信息。咱们下面来看看具体数据。

1-香港优才获批信息分析

地区来源

中国内地申请人依旧是优才的主力军,共5614宗,占比达到97.68%。

不过,香港为了让人才引进更加多元,欢迎来自世界各地的人才,未来人才引进的重点将在于东南亚和欧洲。

所以,外籍人士申请香港优才,现在是个好机会。

行业占比

金融及会计服务、资讯科技及电讯行业这两个行业,仍占据了香港优才获批人数的“半壁江山”,合共占比超过一半。

这次公布的优才各行业获批数据中,有一个行业获批量、获批率都有非常明显的增长!

“商业及贸易”行业,2024年Q1有187人获批,2024年Q2的数量就上涨到了293人。

在其他行业获批规模较稳定的情况下,商业及贸易的优才获批量单独上涨了56%!

如果把数据再拉远一些,就更能看出香港对这个行业的重视了!

另外,“其他”行业也值得关注,占比超过30%!

这也说明香港优才获批人才行业更加多元化。以前受限于名额,所以香港热门或紧缺行业人才的获批率才会比较高,现在名额放开后,各行各业,只要你是优秀人才,均有机会获批,所以大家趁着红利期赶紧申请吧!

学历分析

香港优才有最低学历限制,起码要有本科学位起才能申请。而且学历越高,分数越高,优势也更大些。

香港优才在2024年第一季度,本科学历的获批人数仅22人,第二季度的本科学历获批人数有所上升至88人,但还是有博士学位/2个以上硕士学位的人才占比较多。

根据数据显示,硕士学位(2个或以上的学士学位)以上的学历占比达到97.45%!

这个数据同样也释放出了三个重要信号:

● 学历要求变高,本科学历获批难度加大

● 香港优才计划申请越来越卷

● 香港优才政策在缩紧

随着香港人才政策利好,越来越多高学历人才申请香港身份,这些申请人的条件越来越优秀,高学历人才争相申请,那么入境处自然会优先在高学历申请人中做筛选。

根据目前的情况来看,只有学士学位的人才要获批优才越来越难,要想竞争过硕士以上学历人才,就要在其他方面优势更突出,比如有名校背景、名企背景、海外工作背景、行业对口等优势。

2-香港优才审批趋势分析

这份数据的公布,释放出4个优才计划未来的四大趋势。

1、审核进度变缓

根据数据显示,这两年香港优才的申请宗数超过11万,但获批宗数仅在1.8万左右,即使除去被拒的宗数,还有大量的申请案子待审批,而今年同期对比去年,香港优才获批宗数有所下降。

2、优先审核与专业更匹配的申请

申请案子大量积压,自然会在众多优秀的申请人中,学历、行业和专业背景更加符合要求的申请将获得优先审核,比如高学历人才会更快审批。需要分析个人优势的朋友可佳欢迎交流

3、学士学位申请人面临更大挑战

仅持有学士学位的申请者在与硕士及以上学历的竞争者相比时,往往处于不利地位。

除非他们在毕业院校(是否名校)、工作经验(是否丰富)或行业成就等方面有显著的优势,否则获批的可能性较低。

从另一个角度来看,今年上半年110位学士学位获批的成功案例就是明证香港优才获批时间,2024年香港优才计划1-6月获批5614人,行业、学历等审批标准都变了?!,表明只要有突出的亮点,学历普通一样有获批机会。

4、国际人才引进将成为重点

为了吸引更多全球人才,当地可能会放宽条件,不排除会向全球各地的人才伸出橄榄枝。香港劳福局局长孙玉菡表明:香港是国际大都会,欢迎来自世界各地的人才,现时以内地人才占较大比例,未来人才引进的重点将在于东南亚和欧洲。

3-香港优才申请说明

要想顺利申请香港优才,以下几个特点要了解。

1.分数是基础

香港优才计划有硬性申请门槛,按照现在的要求,不符合申请条件是无法递交申请的。

第一阶段:基本资格

根据本计划提出申请的人士,必须首先符合一套「基本资格」的要求,然后才能根据计划所设的两套计分制度的其中一套获取分数。

年龄:申请人根据本计划提交申请时,年龄必须在 18 岁或以上。

财政要求:申请人必须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)居港期间的生活和住宿,不需依赖公共援助。

良好品格:申请人不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力:申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力(中文口语指普通话或粤语)。

基本学历:本科学士学位及以上。

申请人如未能提供令人信纳的证明文件,证明符合上述所有基本资格,其申请将会即时被拒绝,不获继续处理。

第二阶段:计分制度

符合「基本资格」所有要求的申请人,可选择以「综合计分制」或「成就计分制」的方式接受评核。

「成就计分制」须符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分,不符合者则无法提交申请。

① 申请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌,诺贝尔奖,国家/国际奖项);

② 申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如业内颁发的终身成就奖)。

「综合计分制」更适合普通人申请,各行各业人才可以通过年龄、学历、工作经验、人才清单、语言能力、家庭情况6个评分项给自己打分,分数超过80分即可递交申请。

香港优才自评容易有误差,很多人不了解具体的评分标准,这将会错误预判自己的分数,每一项分数都是需要准备相关的证明材料的,建议大家是先找专业人士做个评估后,确认实际和优劣势情况再进行下一步准备。

2.符合当地需求的行业人才

香港优才分数是基础,并非唯一的获批标准,最终还是取决于你是否符合香港所需人才的标准。

由于从2023年开始取消配额限制,获批标准也适当降低,去年有不少80-95分低分数段的申请人都获批了。

但随着申请人数的增长,加上港府三年引进10万人才的目标仅1年就超额完成,因此很可能审批会变严格。

这就导致申请人的条件非常“内卷”,要更加优秀才能获批,而学历恰好是最清晰的筛选标准之一。

根据以往香港优才获批数据分析,具备以下2-3个优势的人才,申请优才的通过率更高:

1、学历高,硕博学历、或双学士/双硕士;

2、有跨国或名企公司工作经验,专业度更高,有3年以上名企工作经验优才打分多加20分;

3、毕业于全球百强院校,教育背景优秀;

4、有国际工作经验,有2年以上海外工作经验优才打分多加15分;

5、中英文流利,或掌握其他一门外语;

6、有丰富工作经验或高管经验;

7、行业内有成就,如奖项、专业性论文、专利、证书等;

8、符合香港人才清单。

只有本科学历,那么就需要在工作履历上挖掘优势,综合优势较普通的话,那么就不大建议申请香港优才,可以考虑进修、专才计划等方式来获得香港身份

3.正确准备材料和文书

材料和文书太多人出错了!如果本身条件普通,又不重视材料和文书,自然容易被拒。

香港优才每一项打分项都需要匹配对应的证明材料,如果准备不齐全,或者准备的材料不足以佐证你的计分项,要么是增加来回补件的时间,要么是容易被入境处拒绝。

而文书撰写就要懂得扬长避短,有亮点。赴港计划书非常考验人才的语言精练能力,需分别描述学业、事业、人才清单、来港计划、国家及以上专业资格和奖项、其他重要资料等6项内容,每项要求不超过100字,不了解的申请人可佳继续了解,入境处主任希望通过短短数语中看到申请人的“优秀”、“赴港意向”、“对港府未来贡献”等,方才考虑通过。

文书讲究细节,只有写到位、突出亮点,让审核的人眼前一亮,才可能获批。

4.专业中介协助

香港优才申请的周期耗时比较长,不熟悉各项流程的话,就会浪费很多时间,并且不是递交完材料后就万事大吉了,期间可能会出现补交材料、甚至多次补交材料等突发情况,随时收到入境处反馈随时需要应对策略,如果准备不好,耗时又耗力,其中某个环节不熟悉,也可能导致被拒签!

在这种时候,比较建议大家找专业机构申请,专业机构有更丰富的经验,更清楚香港想要什么样的人才,对入境处的审核标准和喜好也有一套更系统的理解,事半功倍。

一来省时省事省心,二来专业机构的文案经手的案子多,更能放大你的优势,弱化不足,帮助申请人打造一个优秀的形象,提升获批率。三来专业机构熟悉从申请到永居的全流程,可以提供相关规划及详细解答。

香港优才政策或审核趋势随时可能会有变化,趁着现在还是不限额,符合条件的朋友们先做好规划吧!如果你准备申请香港优才,这些经验一定要好好看看,有助于少走弯路,香港优才/香港高才/香港身份申请攻略、材料准备、流程分享、香港身份办理、教育优势等,这些都分享在我的伀宗呺【银河说优才】 里了,感兴趣的可以去看看!

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xiao11作者

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