杰出人才移民(Eb-1A: Alien of )属于美国移民法规定的“一类优先”职业移民类别。被定义为“具有一定专业能力的水准，足以证明申请者是该领域中少数的顶尖人物之一”。它占美国每年全球移民签证配额的28.6%，即大约4万个移民签证。
“杰出人才”或EB-1A主要指的是那些在商业、科学、艺术教育或体育五大领域中具有特殊才能，取得很高成就，并享有国家级或国际性声誉，而且其成果和贡献在该领域得到广泛认可的杰出专业人才。
项目亮点
1、优先级别高，杰出人才是EB1的第一项，属于职业移民的第一类优先中的佼佼者，可以称得上是最受美国政府欢迎的移民类型，含金量相当高。
2、不需要高额投资，EB1A是基于对人才的筛选，因此更看重申请人的能力，对于家庭资产和投资没有要求，而涉及金钱投资少的项目，再加上周期短的属性，安全性会更高。
3、无需等待漫长排期，因为美国EB1是第一类优先，因此杰出人才移民的排期是所有类别中最短的，避免了漫长排期等待的煎熬，目前经受的案例平均3-18个月就能拿下美国绿卡
4、无需办理劳工证，EB1A全程不需要雇主参与，对申请人没有必须找到工作的要求，也无需办理劳工证，省力又省心。
5、涉及的领域足够宽泛，候选人涉及到的领域非常广泛，包括体育、教育、艺术、科学、商业等领域的各类人才均可申请。
6、全家一步到位拿永居，申请获批后，拿到的是一步到位的永居绿卡美国快速杰出人才移民，不是临时绿卡，并且对于居住地没有任何要求，申请人及其配偶以及未满21周岁的子女均能获得绿卡
项目官网：-Based : First EB-1 | USCIS
美国移民政策利好
职业移民排期大幅跃进
在2024年1月职业移民排期表A中，中国大陆申请人在EB-1，2，3，5各类别排期上，均呈现较大幅度的跃进，
在2024年1月职业移民排期表B中，中国大陆申请人EB-1前进153天，EB-3排期相较之下前进幅度更大，为303天。全球(包括港澳台地区)在EB-2排期方面呈现45天前进。
EB-1A杰出人才移民排期最短
美国国务院发布2024年10月签证排期公告，由于此年财年绿卡名额的开放，EB-1在过去的2023年维持1-2年等候期的基础上，排期出现了缩短:A表的排期至2022年7月1日，B表的排期至2024年1月1日。所以，目前在所有的职业移民类别中，杰出人才EB-1A对于中国出生的申请人而言，仍是排期最短的移民方式。
10月排期公布
表A
EB-1: 2022年11月8日，前进7天；
表B
EB-1: 2023年1月1日国外在职学位班，无变化；
每年分给职业移民的签证（绿卡）配额是份，其中，第一优先类EB1类有4万份美国快速杰出人才移民，杰出人才移民(Eb-1A: Alien of Extraordinary Ability)，占28.6%。第二优先类EB2类有4万份，第三优先类EB3类有4万份，第四优先类EB4类有1万份，占7.1%。第5优先类EB5类有1万份。优先级别高的移民类别可优先使用其他移民类别未使用完的签证配额。
美国移民趋势
总体趋势
最新数据统计，2023年，美国的移民数量达到了4,950万，占据了总人口的15%，这一比例创下了历史新高。从移民局的数据中，我们可以了解到人才类移民的总获批率非常高，在所有职业类移民中排名最高。这意味着，高技能、高学历或是有特殊才能的人才在移民美国的过程中具有更高的成功率。
数据分析
图中可以更直观的看到人才类移民的具体情况:
EB-1A获批率:10,356/(10,356+4,156)=71.36%
其中中国大陆申请人的获批率:EB-1类别总申请量为9,267份，获批为5.631份，拒签1,016份，待审理2,620份，获批率高达84.71%，获批率高于全球数据。
所以只要你是在科学、艺术、商业、体育、教育这五大领域中经验丰富有一定造诣的人才，都可以通过美国杰出人才项目申请美国永久绿卡。
杰出人才移民 公司，移民美国杰出人才EB-1B和EB-1C类移民的政策
EB-1是指美国职业移民中的第一优先类别，通常被称为杰出人才或特殊人才移民。EB-1下面又分为A、B、C三小类。美国EB-1A杰出人才类移民对于了解美国移民项目的人来说耳熟能详杰出人才移民 公司，不过另外两类您获取会嫌少听过。本文将为您介绍移民美国杰出人才EB-1B和EB-1C类移民的政策要求。
1、EB-1B（杰出教授和研究员）
◆ 基本信息：
专为具备杰出专业才能的教授/研究人员(/)设置， EB-1B申请中的职业人才应该是在国际上享有声誉并在某些特定科学或学术领域的杰出教授或研究员。
EB-1B 申请需要美国雇主的支持，要提供聘用信，通常该聘用来自大学、学院、公立或私立研究机构。
◆ 优势：
配额优先，排期较短； 对学术类申请人的条件要求低； 无需申请劳工证。
◆ 申请要求：
申请“EB-1B”类移民项目的外籍人士必须满足：
在特定学术领域的杰出成就而获得国际认可； 必须在该特定学术领域积累了至少三年的相关研究或教学经验； 必须从其赞助雇主那里获得研究职位或终身教职或终身教职的永久工作机会。
满足以上条件以后，EB-1B 外籍人士必须另外满足以下六项要求中的至少两项：
获得重大奖项或杰出成就奖的证明； 要求其成员表现出杰出成就的协会的成员资格证明； 其他人在专业出版物中发表的关于外国人工作的材料的证据（即不仅仅是引用外国人的工作）； 参与小组或个人的证据，作为对同一或相关学术领域其他人工作的评判； 该领域原始科学或学术贡献的证据； 在该领域具有国际流通量的学术或学术期刊上的学术书籍或文章的作者证明。
2、EB-1C（杰出企业家和高管）
◆ 基本信息：
是针对具备特别专业才能( )的跨国公司主管/经理，就是说EB-1C类别移民申请主要适用跨国公司的高级管理人员移民到美国，成为永久居民。
EB-1C要求申请受益人在过去三年中，必须在美国雇主的海外机构 (如母公司、子公司或者分公司)工作过至少一年，且未来必须在美国从事一定级别的管理工作。
◆ 优势：
此项目较投资移民（EB-5）而言，有如下优势：
启动资金少，且资金来源审核不严； 资金安全性好，可控免联考在职研究生，安心； 子公司运营满一年可递交正式绿卡申请，无需临时绿卡过渡； 每年约4万个名额，无排期杰出人才移民 公司，移民美国杰出人才EB-1B和EB-1C类移民的政策，申请速度快； 无需劳工证申请，可直接办理移民，缩短申请时间； 申请人对美国公司运营可控性强，可减少投资风险。
◆ 申请要求：
必须在美国和海外有两个公司，相互为母公司和子公司关系； 申请人必须在过去三年内在美国境外为海外母公司工作过一年以上，并且需要寻求为海外公司的美国分，子公司（或其他符合要求的实体）继续工作。申请人在境外和美国的分、子公司（或其他符合要求的实体）的职位必须是经理或高级主管（总裁，总经理，副总经理或相应的职务）。 申请人要求移民美国是为了经营管理美国的公司而调派来美，由美国雇主，即海外公司的分、子公司（或其他符合要求的实体）向移民局提出申请，而美国的公司必须实际运行了一年以上。 海外公司和在美国的公司均需正常运作，并雇有合理的员工。另外，并不是担任过经理或主管的人士就一定符合要求。
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美国杰出人才移民的绿卡，杰出人才移民(Eb
杰出人才移民的申请程序是怎样的呢？首先，由申请者出具详细业绩简历，可以把简历和业绩按照年份合并在一起。之后请美国有执照的律师对简历和业绩进行评估，如果这个律师认为可以代理，那么与申请者签订委托代理合同并进行代理。之后由申请者填写移民局申请表，并按照要求提供所需文件(包括全部证书、证件、照片、宣传资料、报刊杂志的报道、奖杯奖牌的照片、有关证明材料及推荐信等，全部材料仅需复印件)。
律师进行全部资料的翻译并编写移民局所需的申请报告。在律师整理后将全部文件提交移民局开始申请，一般说来，申请者大约需要等候4-6个月左右。
移民局审查申请者的资料，在其批准后美国杰出人才移民的绿卡国外在职学位班，移民局会将批准函寄交律师转申请人本人。在申请人得到移民局的批准函之后，如果申请人有意于全家移民美国，需要填写为全家申请移民的表格，在这个第二次的表格填好之后，资料会转入美国国家签证中心( visa )并进行无犯罪特殊调查美国杰出人才移民的绿卡，杰出人才移民(Eb，而后将档案(3号文件包)转往广州总领事馆。广州领事馆会以信函形式通知客户本人体检地点及面谈时间。申请者及家属赴指定医院体检，并办理护照等文件。最后一个步骤就是客户及家属带全部文件原件赴广州领事馆面谈。面谈之后，正式绿卡三个月内寄到申请人在美国住址，申请人可在拿到正式绿卡之前就携全家进入美国境内。
